机械路慢 发表于 2016-9-14 16:06
我当时看到楼主的985,我就猜到LZ绝对比我混的好
这种单位给这个数不算低了，不知道楼主是否也把补助什么的都算进去了。
海慕之 发表于 2016-9-14 16:17
个人看法：有保留地说真话可以保护隐私，但故意说假话就叫不诚信。
在当今这样的混沌社会，楼主也许会大有作为，那还会考虑道德什么的。注意一下就会发现，道德败坏首当其冲的就是官员。
很不错，比较牛，厉害
呵呵，年轻人。。。心浮气躁的样子，有什么好牛逼的，说说一年工作成绩？
本帖最后由 归航 于 2016-9-16 09:44 编辑
看楼主的口气和关注点，说是在研究所呆一辈子这种话，尚且为时过早呐。
且不论你进去后的情况，就算是单位用人，也是多大瓢养多大人，你这试用期都还没过。
研究所这种机构，不同寻常国企，可以随便占个位置，或者靠个关系就能在里面耗，那也是要真本事的。就像45楼说的，不论在哪个单位，薪资待遇通常是跟工作成绩、业绩挂钩的。如果以你的本事和经验要是拿不住那个碗，那被刷下来或者感觉工作没成就也是很快的。
前面有人说到华为的起薪，可是你们有没有想过拿着那么高的起薪进去，却很快就被刷出来的那一大批人。
同样的道理，进一个企业，首先你得进去，进去了还得根据自己的情况和本事定位，你只有在一个企业把自己的位置定好了、挂牢靠了，你才有理由和资格，以及条件去谈其他的。比如说是在这家机构或企业呆个几十年？或者往更好的地方发展等等。
话说楼主作为硕士，也有一两年工作经验，但这样说事情、看问题，难免让人奇怪和小看呐。
淡定~静静飘过~一份好的生活背后总是默默付出了很多~
看到LZ的10K加稳定真是羡慕
白羊座2004 发表于 2016-9-15 10:36
呵呵，年轻人。。。心浮气躁的样子，有什么好牛逼的，说说一年工作成绩？
业绩？估计还没有入门吧？
1. 工作场所环境不好，办公室木质地板，连地毯都没有，员工走动打扰到别人怎么办？
2. 办公用的桌子和椅子不好。
3. 没有免费的咖啡和水果。
4. 等级观念严重， 明显面试我的那个主任 一副官腔。1 Y6 o$ k1 F5 c/ X4 l- |7 J) C7 s
5. 做钣金件的产品不标准，后期没有振动，温湿度和盐雾测试。连拧螺丝的扭矩的标准，这个主任都不知道。
就这几个我都没见过符合你要求的地方，一个都没有
老腰 发表于 2016-9-14 23:20
你先看地板是不是地毯的呀？
哈哈，这个梗可以玩好几天的。