转了一圈回来，还是忍不住说点什么，刚开始没注意到大侠的性别，看了回复才猛惊，心生佩服。自己最近也遇到类似的情况，但是没有大侠遇到的严重。小弟即将毕业，最近有几个课程大作业和工程方案设计，其实也不难，就是内容较多，计算繁杂，整理麻烦，时间紧迫。每组4—5人，还没开始之前都分配好任务，但是基本上所有内容都是一个人在弄。眼见时间期限要到，还是没有看到一点动态。没得法，只好一个人查资料、计算、画大图、做答辩PPT、整理，一遍又一遍的修改，排版，头脑都大了。其实也可以不那么做，如果不用心对待，感觉过不去，自己也没抱怨什么，抱的是一种学习的态度，只有经历了才能学到更多，记得越深。在过程中尽管遇到不少困难麻烦，更多的是学到了不少东西，提高了某些方面的能力，也改变了对某些事某些人的看法。自己不喜欢站队和弄什么派，只想认真的做好自己该做的，最讨厌那种说大话不做事的，也不知道抱着这样的心态是否正确，这样的心态出去闯社会了是否合适，当然也在不断的总结和改进。
一直觉得能在一个公司做的久的人都是非常人也；现在人的思维是东西坏了买新的，做的不开心走人；换个环境也许会有不同，但是新的环境也会遇到其他问题；
像楼主这样的忍气吞声的还做好本职工作，日久见人心，懂你的自然会理解，不懂的人，又何何须畏惧
老板有问题
rabias 发表于 2015-1-12 14:40 static/image/common/back.gif
老板有问题
尽力去做， 问心无愧就好，不必在乎他人说辞评价，人生就是这样吧
相当能理解你的遭遇。
咱在 2008 年的时候也做了一次牺牲品，因为公司的权利斗争。很多时候不关自己屁事的事情就关联到自己身上了。
当时也被降工资，对那老板真的很痛恨，但当时老婆怀孕，房贷没还清，，，，，，
唉，，，相信你也能理解了
也需要有对策，
本帖最后由 房顶 于 2015-1-13 11:19 编辑
说点不中听的：
俗话：可怜之人必有可恨之处
你要还老板人情，但你做的适得其反，你以为忍忍是对公司好么？那是在害老板啊，几个工作很踏实的员工走了，这是公司的损失，是由你造成的，你想过么？
如果你的能力增强到可以和对手抗衡，老板就省心了，但你越来越弱，老板越来越难以控制局面，越来越难受了，降你的工资就说明了这点。
估计老板对你很失望，老板需要的是能给自己排忧解难的人才，不需要受气包
我也认为楼主并没有找到真正的症结所在，首先要反思自己，另外沟通很重要……，你这么憋屈对身体很不好，祝楼主2015年能够洋洋洒洒，
我感觉你的表述不够客观，确实缺乏勇气。
楼主好人，我以前的一个上司也是这样的大好人。