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楼主: 笨笨菜鸟
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木秀于林风必摧之

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21#
发表于 2019-8-23 08:12:07 | 只看该作者
如果楼主说的属实,楼主是个可以干大事的。能留下联系方式吗,一起交流交流
22#
发表于 2019-8-23 08:44:33 | 只看该作者
start_00000000 发表于 2019-8-22 16:16 . ~" I8 r# ?/ r1 @2 W) Y* h4 T
13年的问题不明白,你两天改进了2个问题点,怎么被撤掉了?
: y- a4 N+ a* u! q: r s
是因为总工嫉妒吧
. h; D* o% B6 Z
23#
发表于 2019-8-23 13:06:55 | 只看该作者
llh2253 发表于 2019-8-22 06:49 + |. y3 l. n9 E9 Z K. B
笑穷妒有。。。这很正常。
: x% D$ ?- ? V; H9 v u
有同感。
8 X9 v! m. X6 m5 [% A, Q5 X8 _, r% T B9 |8 r
沟通也是需要技巧。
6 Z7 [, a1 {0 Y很多人很害怕你提出好的方案。
! J8 z4 u0 E; _$ q所以你要学会用一种别人能接受的方式实行方案,解决问题。; m" i x* b2 y% j5 ^
$ o- \6 W z5 T4 I b. X, @
在复杂的办公室政治里做事,以实一项人生技巧。7 m" j5 u2 [/ r' n' ~
这很难做到,需要一个过程,但很值得。& m# `" y' |7 Y' } e) m

- K# L; p7 I5 H$ D7 W- v/ H% A1.多汇报,多与你的上级沟通,尝试一下,试行方案前先找主管汇报,改造完成后反馈,拍照做成ppt,发给主管。
K: @7 t0 D" X( R# W2.多称赞别人,多微笑,言且慢。至少做到不说别人的不是。$ X4 @9 {% M. \$ e$ C; W/ y1 E
3.少下那种否东别人的结论,提方案的时候,不要说别人的方案,说依据,给数据。
6 E/ Y$ d# p7 T$ n- G( n* k2 N. C* {3 j% H+ R
24#
发表于 2019-8-23 14:27:38 | 只看该作者
大神,厉害
25#
发表于 2019-8-23 17:48:31 | 只看该作者
这样看来,楼主还是很有实力的,建议改变性格,凭能力后续能够混到管理的岗位。
26#
发表于 2019-8-24 16:08:20 | 只看该作者
人往高处走 水往低处流 跟着大佬干才有干劲
27#
发表于 2019-8-26 09:14:49 | 只看该作者
换个平台吧,楼主。这个社会,平台永远是第一位的,俗话说的好,站在风口,猪都能飞。其次是态度,最后才是能力。楼主的态度和能力毋庸置疑!当别人向你提出需求的时候,可以尽量先了解别人的想法,再发表自己的意见(如果觉得不合适最好别发表,再肯定一下别人的想法),然后找有话语权的人拍板。人到一定的年龄,会和技术越来越远,慢慢的转向管理,那么沟通和交际就尤为重要,有时候推卸也是一种责任,虽在你的能力范围,但并不在你的职责范围,反过来亦是如此。以前,总觉得大学是一座山,毕业就好了,现在,才发现人生有无数山,到死都爬不完。。。
28#
发表于 2019-8-26 10:04:54 | 只看该作者
这一行很正常,干好自己的工作,不顺心就换一家,如果自己真的是坚韧不拔有实力的,找个好老板是首要的
29#
楼主 | 发表于 2019-11-17 20:32:05 | 只看该作者
llh2253 发表于 2019-8-22 06:49 + m2 Y- U" ]0 `
笑穷妒有。。。这很正常。
- W+ ^2 i* t* \7 R) t9 B
嗯,习惯,淡定$ o# \6 R4 [9 g
30#
楼主 | 发表于 2019-11-17 20:32:58 | 只看该作者
外圆车刀 发表于 2019-8-22 07:45 $ X# I { v7 B7 `
lz你要换个城市 那地方人不行
$ u# b" ~+ v2 K
换过很多地方,基本上都是这样& [1 v3 C6 X* [. v- n
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