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楼主: Michael0576
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你们会给没基础的新人培训吗?

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41#
发表于 2019-8-21 15:32:34 | 只看该作者
再说一个,搞钣金的,真的很少用到形位公差,配合,剖视图等等,机械精度设计基本上用不到。

点评

注意毕业时间是14年,工作五年了还不知道这些就不可原谅 发表于 2019-8-21 16:15
42#
发表于 2019-8-21 15:41:19 | 只看该作者
很正常,感觉楼主抱怨毫无必要而且有点搞笑,刚出来毕业生不会很正常,搞钣金的去出一个齿轮图也是搞笑

点评

搞钣金的去出一个齿轮图也是搞笑——这理由不能成立 你应聘啥岗位心里没点数,只会画钣金你也敢投简历? 发表于 2019-8-22 22:26
五险一金,3500,+餐补,年终奖 对得起这待遇吗??? 发表于 2019-8-21 16:16
43#
发表于 2019-8-21 16:50:38 | 只看该作者
楼主,你怎么跟着这样的小老板混呐!58能招到啥歪瓜劣枣的哟,这样的老板,纯粹为了省人工。
44#
发表于 2019-8-21 18:44:13 | 只看该作者
|白.发表于 08-21 15:32再说一个,搞钣金的,真的很少用到形位公差,配合,剖视图等等,机械精度设计基本上用不到。
干钣金的,一般涉及不到形状和位置公差。更别说齿轮了。再说,如果做非标设备,要求也没那么高,够用就行,标注太多,成本会上去,老板会吃不消。注重成本,有时你按照书本标准标注了,加工商也没按你加工的精度加工。主要看你们是哪一行。如果是轻载非标,没太多讲究。如果是重载工程设备,你们从58招人,先不说学历怎样,就是招的人的工作经验,跟你们自己公司的产品都严重不符,出现这种情况,只能怪招聘的人和面试官。如果觉得别人不合适,可以让他走人,或许别人也不想呆,换个适合他的平台,他发挥的价值会更大。两不误,岂不妙哉!
45#
发表于 2019-8-21 19:49:36 | 只看该作者
像齿轮这种图,没相关经验的,真的要给个模板去照着标尺寸公差才行的。' N5 F6 s o# T) w+ r: t' D% P
光位置尺寸公差都比普通零件的尺寸都多。
46#
发表于 2019-8-22 08:29:34 | 只看该作者
5年3500,我也是无话好说了,干钣金的这个年限起码7K,楼主别太高要求了

点评

我们这5年以上干钣金+制冷设计一般年薪到手6-8W左右,单双休无加班, 五险一金 发表于 2019-8-24 09:43
毕业生是3500好吧 发表于 2019-8-22 10:05
47#
发表于 2019-8-22 09:44:21 | 只看该作者
正常刚毕业就和小白一样。学校教的是proe,就主要教拉伸、旋转、简单的扫描、螺旋扫描。工程图当初就不知道是啥,出个CAD都是用CAXA慢慢画的,哪里懂得用proe画三维直接导工程图。还有你说的形位公差这些东西,没用过的其实就知道一个概念,是什么意思。如何标,为何这样标都需要指导
48#
发表于 2019-8-22 10:03:28 | 只看该作者
风仔很忙 发表于 2019-8-21 15:41 & N! U9 @6 f7 M" B3 B+ }
很正常,感觉楼主抱怨毫无必要而且有点搞笑,刚出来毕业生不会很正常,搞钣金的去出一个齿轮图也是搞笑

1 ?, r0 A) z) d2 Q# n! E6 y" q楼主哪里啊,这待遇,要求有点高啊
+ E) [ N2 W% w4 Y& R# ]* F l/ ^5 g1 d' |# t# D8 P
49#
发表于 2019-8-22 10:04:44 | 只看该作者
白. 发表于 2019-8-21 15:32 , M. x Z4 f% w- ?2 v/ Q8 K
再说一个,搞钣金的,真的很少用到形位公差,配合,剖视图等等,机械精度设计基本上用不到。
1 u/ E1 k% J% z) o5 R/ p
所以说很多转行的
3 b3 A9 p' h9 L- T7 ]# [0 Q
50#
发表于 2019-8-22 10:17:45 | 只看该作者
火与剑 发表于 2019-8-22 10:04
# t3 B: j! [7 r# G" k所以说很多转行的

y% _( _, [. ]2 U1 E; Q经过你5年不懈的努力,薪资登上了机械行业的一梯队,达到了IT金融行业应届生的起薪,可喜可贺!!!/ `; s0 y' _! E# s- {! W9 p I
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