请问如何与领导谈换个工作任务

清风过境 · 发表于 2019-5-10 10:35:56

可以发邮件约个时间说下目的啥的，更具体的还是面对面谈吧

展翅翱翔with · 发表于 2019-5-10 12:40:55

siralop 发表于 2019-5-10 09:25 1 Q# D1 l [; C5 i
工作能力不是说出来的，领导是在你工作中读出来的。如果你工作到位，领导会多给你指派工作。当然你对目前 ...

他不让我接触核心东西，我只能拿以前在工作单位做的与之一样的东西做个证明。若继续等待下去必将报废

siralop · 发表于 2019-5-10 13:07:50

展翅翱翔with 发表于 2019-5-10 12:40 " S6 s! q% D M6 m c
他不让我接触核心东西，我只能拿以前在工作单位做的与之一样的东西做个证明。若继续等待下去必将报废

戒骄戒躁，从实际出发。核心利益与个人利益相权，你会怎么选呢？

坚如磐石 · 发表于 2019-5-10 13:15:07

现在的核心技术是有相关人员负责并且人家干的相对不错，领导让你负责的话是要冒风险及得罪人的，后续可能还有一大堆的麻烦，让你选你怎么选？

展翅翱翔with · 发表于 2019-5-10 13:19:09

siralop 发表于 2019-5-10 13:07 5 t& U, \, d' T7 E* x: v3 d O( P
戒骄戒躁，从实际出发。核心利益与个人利益相权，你会怎么选呢？

在我入职时领导有意让我参与，但是当时我在试用期，我的导师认为这个东西有很多麻烦，怕有影响，但是试用期一过，这个事就拱手相让我现在是要尝试说一下，不行的话就离开

qihaibing · 发表于 2019-5-10 13:28:25

有想法直接说啊，发邮件这种付诸文字的事不害怕啊

展翅翱翔with · 发表于 2019-5-10 13:37:10

qihaibing 发表于 2019-5-10 13:28
! w* v, m' Q0 J2 }% U3 @$ m! b8 l有想法直接说啊，发邮件这种付诸文字的事不害怕啊

我想把曾经工作单位的可以表现出自己能力那部分发过来给他看

siralop · 发表于 2019-5-10 13:37:20

展翅翱翔with 发表于 2019-5-10 13:19 m# A* W J3 f5 g5 a: q: C
在我入职时领导有意让我参与，但是当时我在试用期，我的导师认为这个东西有很多麻烦，怕有影响，但是试用 ...

不了解你的实际情况，有一点，拿你以前图纸没有正向作用。沟通不要过激，你现在的思想不利于沟通。其他也帮不上你什么……

尘世天涯 · 发表于 2019-5-10 14:08:02

希望上进，这当然是好事。直接找领导去谈就好。所有当领导的都很欢迎这样的员工。

如果搞得太复杂，反而不好。试想，如果你拿着前一家的图纸给当前公司的老板看，他会怎么想。你说前一家公司同意的，你的老板会不会相信，会不会反而留下不好的印象

展翅翱翔with · 发表于 2019-5-10 14:51:49

尘世天涯发表于 2019-5-10 14:08
5 Q n& x# R: Z; o. x. W* p( Y希望上进，这当然是好事。直接找领导去谈就好。所有当领导的都很欢迎这样的员工。 ; e9 N- f% v) k% y$ Q2 B5 F I3 M

: w2 @7 _1 W6 @& I# H, G, y如果搞得太复杂，反而 ...

那就不拿那些资料了直接说自己的经历

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