996工作时间的背后和制造业的困难如出一辙——缺少宏观设计的危害

loveskycc

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     最近随着“兄弟”被重新定义，京东一系列换人动作和996这个话题被热议，很快网上列出了当今中国一些标杆式的互联网和科技企业的工作时间，紧接着互联网大佬的发声掀起了更广泛的社会大讨论，仿佛一切都很清晰，就是资本家和员工的博弈，除了沉默的群体，一派可以归纳为老板派，要想未来美好就要现在拼命，哪有不吃苦就有甜的，另一派是未来再美好也不能牺牲健康，最好是事少钱多离家近。这两派都是在自己的视角发声，谁对谁错都有拥护者，我个人认为这不应该成为关注的焦点，而是大家在热议的同时有没有想过，这和血汗工厂的历史何其相似，20多年前的机械行业也曾经蓬勃发展过，工程师的头衔也令人高看一眼，只是现在大家更多的是自嘲，当然对于互联网科技企业我们还可以用高薪来解释，但是算上人才门槛、工作时间、用脑强度和职业寿命，谁又能保证10年后中国的互联网和科技企业不会像今天的机械行业一样呢——以海量的劳动时间换取越来越微薄的收入。京东这次事件给我的感觉就是，京东遇到瓶颈了，不知道该怎么发展，而缺乏模式创新没有发展动力的原因和制造业困难如出一辙~~~


       要想破解难题，首先要分析背后的原因。为什么我们总是要以长时间的劳动才能换来一定的收入？
" H0 a. z- \/ ]  E( b! [       可以说我们这个历史阶段一方面要还利息，一方面要还本金。利息好比我们和欧美同期进步的速度，本金是欠了几百年的债，而且这还要在路走对的情况下，如果路没走对利息都还不完，本金就更不要奢望了。本金是什么？那就是欧美几百年前就设计的当今世界的样子，说的直接点，中国就算是孙悟空，也在欧美这个“如来佛”的掌握中，这个巴掌太大，政治、经济、文化、科技、教育等等，几乎能够想到的所有行业，欧美都站在金字塔顶端，他们一手搭建了当今世界的模样。现代科学是建立在现代数学基础上，从西方数学用几个公式推导出整个世界，后来爱因斯坦又修正了研究方法让欧美设计的世界更广阔，你创造的价值都是按照欧美标准来定义的，又怎么奢望生活上超过他们？
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       我在之前帖子里就抛出过一个观点，我们始终是在欧美世界设置的生活生产中谋生，别人告诉你汽车什么样火车什么样，让你去做，所以只能沦为世界工厂。有坛友跑出来反对说中国机械甩欧美50年问我信不信，真的是梁静茹给的勇气啊，别的不说你看看你用的设计软件，就连正在敲字的计算机cpu都是别人的，用什么甩？他们能够扶持中国基础工业一样可以扶持别的国家，我所在的汽车起动马达行业，印度和中国的性能已经几乎一样，而且价格便宜20%到30%，就是外观还差一点点，他们今天可以让你干明天可以让别人干，这就是宏观主动权。大家不要觉得是危言耸听，可能有些朋友会说这是机械行业，互联网科技公司这种事少，抛开QQ 淘宝 京东这些模式的雏形创意原本来自国外不说，记得之前看一个新闻，美国verizon调查了一个程序员，这个人是明星程序员，各种计算机语言C、C++、Perl、Java、Ruby、PHP和Python无所不能，每天就是到办公室打开电脑喝咖啡逛购物网站，工作全部外包给中国几个码农，赤裸裸的代工，和我们今天帮奔驰宝马生产汽车配件有什么本质区别？40块的单相器到主机厂一遛就变成500了，而且今天可以让你做明天可以让别人做，你又算什么呢？。。。

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, x" Q( c$ E# h# @      说了这么多表面现象，不说解决的办法就成了单纯的吐槽了，这样也没有意义~~~为什么欧美好像成了世界的大脑，我们仿佛离设计这个世界越来越远？很长一段时间，我也很纳闷为什么我们学习这么努力，就是感觉总是比欧美学生矮半头，按理来说大家都是24小时应该是差不多的才对，他们能想到的为什么我们想不到，终于有一天我在读杨—米尔斯方程前世今生的时候找到了答案，物理学家的终极目标就是用一个统一的公式解释所有物理现象，爱因斯坦将研究方法从“现象——对称——理论”发展到“对称——理论——现象”，不要小看这一点点顺序的颠倒，杨政宁延续了这个思路取得了惊人的成就，包括很多未发现的粒子都是从杨—米尔斯方程推导出来的然后得到验证，大大推进了研究的速度影响历史的发展。换成通俗的语言就是，爱因斯坦将“从海量结果中得到理论公式”发展成了“从某一个特殊经验入手得到理论公式，再用实践去验证”，是不是颇有点实践是检验真理的唯一标准的意思，但是这里真理的得到不是先有海量的试错，而是从特殊对称入手。如果大家有兴趣，真的强烈推荐了解一下物理学一些经典公式尤其是研究方法的来历。
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      可能有朋友已经看晕了，觉得话题太大，来个具体和大家相关的，前两天在youtube看一个钻孔的视频，我截图发给大家，why spot drill？然后你会发现赫然有两个公式摆在那里做讲解，这种情况如果看欧美加工视频多，很容易看到这种方式，深挖这个公式背后，出了问题就按着这个公式去找原因防止漫无目的浪费时间，同时你还可以预判未来可能碰到哪些问题，因为变量就那几个，再发展就是一开始你就可以宏观设计加工工艺的实现程度，同时如果公式失效，你找到失效的原因，如果这个原因是因为尚未为人所知的事物，那么就会推动公式进一步统一解决更广泛问题，是不是很酷？。。。这就是宏观设计，把特殊的某个经验归纳未一个统一公式，再用公式推导出未来更广阔的世界。而不是每天重复同样的错误来积累点化的经验，换个人继续重复这种低端的劳动。。。



* U( l+ _" d. ]) h4 m9 ~( }$ q      刚进入机加工工厂生产一线，我始终无法理解近似纯动物性的生产方式，进入21世纪都这么久了，怎么能还停留在这个程度，比如2.9的钻头打出3.3、3.4的孔，就换2.6的钻头去打，看到能够打出接近的孔径于是被大家奉为高手，我滴个神啊，打着打着孔又是2.7、2.8了，于是得出结论前端磨损变小换个新钻头来，这都是啥玩意儿~~~所以我后来写过一个经验论不可靠的帖子，那个帖子引起了很多人的反感，也引起了很多误解。人生要有捷径，首先要占领理论知识的宏观制高点，没有理论的胡乱实践就是抓瞎，失去了推导世界的能力，话句话说没有推导是无法创新的，越往后越是低端被剥削的对象。
     当然话说回来，我目前也只能大概认识到这一步，并且尽可能帮助我对接的工厂往这条路上走，目前看来效果不错，没什么文化的台钻师傅一个多星期独立操起了加工中心钻孔除了编程其他都会了，我到youtube上找这个视频也是因为这位师傅和我商量尺寸控制时候提到孔位偏差的根本原因，原理性的东西一开始不讲清楚后患无穷，实际上我自己做生意也遇到类似的瓶颈才会到其他行业找灵感的，同时验证自己推理正确与否的过程让我感到非常愉悦~~~

6 D+ m9 n( J( @! l

回到过去220

这个东西吧  根据自己的情况定就OK了，没有什么对与错。能承受了就去做，不能承受就不去做，没有谁强迫谁是吧。

一水江山JS

大佬有想法。经验还是有用的，创新还是用来喊的。

魍者归来

经验本身确实是难以自成体系的，但凭借经验比较容易实现【温饱】，这也是为什么国内的工厂大都讲经验主义——一方面实现起来比较快，几个老师傅就能支撑工厂运转了；另一方面也是缺少系统型的人才，实际的东西无法简化成理论模型。

zll3310737

宏观设计，顶层设计。如何引导并强化所需要的，这是一种考验，特别是对于顶层。40年，经济上让全人类刮目相看，文化上还是侏儒状态。从各大佬的发言可以看出，也有可能是因为现在的确是比较困难的时期，也有可能是为了迎合目前唯一的声音。996是否合适，是否正确，是否合乎情理，这都是建立在他存在的必须条件是否经得起推敲。而这种存在的必须条件不是某一个公司某一个行业所能改变的。我们不够努力么？昨晚9点半下班，工业园里的其他单位依旧灯火通明。我随便转了转，有的是夜班，有的是加班调机器。年轻人们居多，90,80后的，上有老下有小，房贷车贷，工作压力，家庭压力对于未来的未知，早已经让我们喘不过气了。也的确是也就我们喘不过气，经济才能高速发展。这些都是代价。996也是代价，但最后最大获益者是谁呢？西方发达国家有崛起，也有没落，但所有现在处于顶层的国家，都是不太希望我们能跟他们平起平坐。资源有限，生产力有限，但人的欲望无限，最终发展下去，就是从矛盾开始然后是摩擦，然后是贸易战，甚至动武。我们在追寻外部的问题影响的时候，是时候反思我们内部的问题，而且是深层问题。有人说，资本外逃是因为人力成本，或者人力成本占主要原因。我觉得应该是顶层的设计出现问题了。从对于私公之间立场的转变，从最近10年房地产如同坐了火箭一样，从环保的查处手段方式方法，从高层的主流声音，大家已经感知到了，我们自己准备踩刹车并准备倒车了。有能力的现在不跑，那要等到什么时候？对于生意上的亏本赚钱资本家们考虑更多的是资本的安全。李超人是一个很好的列子。能打败自己的，只有自己。

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魍者归来 发表于 2019-4-16 13:40
+ s- H7 u: ]5 f. W9 U+ B) B经验本身确实是难以自成体系的，但凭借经验比较容易实现【温饱】，这也是为什么国内的工厂大都讲经验主义— ...

其实朋友你说得对，包括杨振宁在物理上取得惊人的成就也和他深厚的数学攻底密切相关。。。我写这个帖子的目的就是如果有能力，就往上层去研究，就怕有能力而不知道往哪个方向，就麻烦了

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zll3310737 发表于 2019-4-16 13:43
宏观设计，顶层设计。如何引导并强化所需要的，这是一种考验，特别是对于顶层。40年，经济上让全人类刮目相 ...

5 V3 O3 q! d9 x可能像我这种角色更能够超然一点，我不在生产的任何岗位，和任何人没有利益冲突，所以我帮供应商改进工艺的时候都是毫无保留的，我的目标只有一个就是如果我教完了离开这里，这个岗位依然可以稳定运行下去，而且要任何人来了都可以稳定运行下去，那么就需要一开始设计好一套系统，让哪怕文化素质低的人都可以很快上手，所以引入类似数学中公式和函数一样的办法，尽量把变量减少，越少越好。。。比如那个厂四轴的钻孔，最后的变量仅仅在每张图纸孔的不同位上，从一个完全不懂四轴加工钻孔的人的角度，每一步操作都是固定的，用什么钻头参数范围切削液角度等等都是固定的，同时有一套简短有效实用的培训能够短时间上手，因为变量很少。。。那么这个岗位以后就没有什么太大变化，有能力的人可以在这个基础上发挥，比如试用其他新型钻头提高效率等等。当然我只是举了一个最接近生产的例子，实际上我几乎每遇一个供应商首先协商一套报价公式，这个公式会以excel或者小程序的方式呈现，按照这个公式修改材料价格和人工等变量即可，可以说拿到图纸就应该有价格，大大减少了中间来回沟通的时间

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一水江山JS 发表于 2019-4-16 13:27
) H# T4 p7 w( i$ R+ Q! {大佬有想法。经验还是有用的，创新还是用来喊的。

如果有兴趣可以看看物理学研究方法在爱因斯坦前后的区别，杨振宁是如何发现宇称不守恒，又怎么得到杨-米尔斯方程的。。。那些顶级理论是用什么方法得到的，如果利用这种研究思路来帮助我们工作，这才是我写这个帖子的关键，如果方法错了消耗的可能是几年几十年上百年的精力，这也是为什么我接触很多现实生产我发现哪怕做同类产品，每天都忙乱，忙乱的还是重复的东西，人一旦不能从简单重复劳动中解放出来，就没有时间思考怎么把工作变得更简单。。。

loveskycc

回到过去220 发表于 2019-4-16 13:23
这个东西吧  根据自己的情况定就OK了，没有什么对与错。能承受了就去做，不能承受就不去做，没有谁强迫谁是 ...

我写这个帖子不是为了说明996好和不好，更不想用吃苦耐劳劝导大家，从经营者的角度来说，如何让工厂平稳运行缺了谁都一样，从员工的角度如何摆脱无意义重复996劳动，有更多的时间设想推导和验证未来。如果自己的工作在一段时间极其忙碌是正常的，因为宏观设计是一种模式需要消耗巨大的精力设计未来可能出现的诸多情况，而且工作越重要时间消耗越大，但是很多人可能就是一个简单的岗位同样的一种工作干10年20年甚至40年，这样还是996那一定是有问题的。。。

520zjwtcabc

loveskycc 发表于 2019-4-16 14:16
, N/ V/ z9 }% n# R; z6 q+ ?( e如果有兴趣可以看看物理学研究方法在爱因斯坦前后的区别，杨振宁是如何发现宇称不守恒，又怎么得到杨-米 ...

) o! F: F' U) G0 v8 G大侠说的非常对，我准备有空了去看看，发现的过程。