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楼主: 蓝翔校长
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关于公司内部岗位调动,正在发生的事,想问一下大家。

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11#
发表于 2018-11-17 17:00:33 | 只看该作者
打着招技术员的幌子 骗人做操作工 你不做总有人做
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12#
发表于 2018-11-17 17:32:38 | 只看该作者
现在在一些年轻人多的企业里本科毕业的操作工很多,如果只想往机械设计方面发展,建议找好下家后就走。操作工干的再熟练也没用。
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13#
发表于 2018-11-17 19:06:20 | 只看该作者
到车间积累工作经验是好事,但是能否再调到工艺员的岗位就两说了,公司这种随意调换岗位的事情是要提前经过你本人同意签字的,如果没有的话,应该可以找仲裁维权的,但是,维权过后就算回到原岗位,工作也没法干了,所以,要走趁早,不走就别放声,等公司良心发现了再调回原岗位
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14#
发表于 2018-11-17 22:44:25 | 只看该作者
其实就是公司人多了,另外应届生应该政府是有些补助政策的,自己看看是不是被利用了,然后逼你们自己走
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15#
 楼主| 发表于 2018-11-18 12:17:04 | 只看该作者
qq642446015 发表于 2018-11-17 17:001 [7 J- E% m' l7 W9 Z
打着招技术员的幌子 骗人做操作工 你不做总有人做

2 L: t+ x. f, `$ T* Y' T2 E工艺员刚干了三个月,一下就给撸了。
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16#
 楼主| 发表于 2018-11-18 12:21:05 | 只看该作者
德润人心 发表于 2018-11-17 17:32
+ b, M  k0 F6 m) u现在在一些年轻人多的企业里本科毕业的操作工很多,如果只想往机械设计方面发展,建议找好下家后就走。操作 ...

" {1 O9 `8 s/ e, ^1 f3 M6 Z! x年轻人真不算多,主体还是老年和中年居多,至少是已结婚有孩子的人群为主,像我这样没结婚的真不太多,至于我的发展方向,我主管意向还是想做设计的,但是我这边好像招设计的不多,要么就是要多少年经验的,投了简历就是不合适,或者打电话来问我去不去其他岗位。8 T( p3 Y6 E" g# g+ i% M8 i0 w4 S
8 d+ I  o- N. E' s4 m6 {$ i% ?! y) |
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17#
 楼主| 发表于 2018-11-18 12:25:43 | 只看该作者
韩寒11 发表于 2018-11-17 19:06
0 c# O, _$ e( I$ P9 x到车间积累工作经验是好事,但是能否再调到工艺员的岗位就两说了,公司这种随意调换岗位的事情是要提前经过 ...
1 K. @5 Z* K- Y+ \: X
我的上级车间主任是在我之后知道的,我去了综合部回来之后和我同车间的小伙给说了,主任才知道的。. o: q( v7 w( x7 y) w/ T8 n
到现在为止,我没有收到任何的书面的正式通知,只有之前的谈话。但是从其他渠道确定了有调令出了,但是是几个当官的签了字就完事,我甚至我的上级主管都可能都没见过这个调令的实物,更谈不上签字一说。. @8 p0 o. u* D6 j) b! L3 n7 W, Q
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18#
 楼主| 发表于 2018-11-18 12:29:21 | 只看该作者
2011ayoon 发表于 2018-11-17 22:44
+ a5 D" z" C* f% O其实就是公司人多了,另外应届生应该政府是有些补助政策的,自己看看是不是被利用了,然后逼你们自己走
' s8 l5 q  h+ j5 b, t
到了现在我进这个单位的时,我应该是算往届了,八月去的,至于补助应该是有的,就是不清楚具体怎么个补法,也不知道去哪里能了解到这些政策。# Q1 l. X6 J1 n5 @: v$ I0 H
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19#
发表于 2018-11-18 21:18:12 | 只看该作者
楼主刚毕业,也不要有太多的想法,先干个一年半载的再跳槽才能有好的选择。
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20#
发表于 2018-11-19 08:11:22 | 只看该作者
蓝翔校长 发表于 2018-11-18 12:29+ o- @$ d( }: {  I
到了现在我进这个单位的时,我应该是算往届了,八月去的,至于补助应该是有的,就是不清楚具体怎么个补法 ...
) [! {% y: \) ~; l0 S2 M; B7 `0 X
一般是补社保什么的,按人头多少钱,如果是因为补助(企业本身也有要求多少人数)而实际是招廉价劳动力就有点恶心了
" n7 C3 a" {( ]6 v5 y
( a' V; T2 |6 }1 x
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