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& \% {+ N2 @" P# _1 b$ V$ G厂里东西比较单一，做来做去也做不出花样，而且只有我一个非标设计的，跟别人学的机会也没有。当然自己摸索也能学习，只是觉得这样速度会慢。
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) X- r& ~! B. z9 M K2 {' F跳槽本身无可挑剔。
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跳出来，一定有什么不满意的地方吧。
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可，跳进去时，为什么不慎重一些？
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面试前没准备好该问什么，面试时该问的不问，进去了当然也就提不起多少兴趣了。
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|( X1 e" I* q2 V3 w+ z `尤其是像你这种跳槽次数巨大的朋友，该问什么，应该很清楚了。
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& c( \/ y) w# c' _, Q就你现在对厂里的评价，面试时就完全可以问出来的。, @/ a! \$ ]+ T
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2 \% _4 p' l- w/ f# B) s5 B' N1 ~太多的人，为工资委屈着自己工作内容的倾向进去，进去后，就开始埋怨工作内容不合自己。
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楼主: 啊电
发表于 2018-9-12 23:25:38
遇到这种吹嘘夸大的领导我觉得会被忽悠死，果断拒绝！" T5 A: K4 ?& N( A) |
楼主
