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楼主: xuzele
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上周面试了一个奇葩工程师

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51#
发表于 2018-8-9 09:53:46 | 只看该作者
lgliang_429 发表于 2018-8-7 15:45
8 r7 r: P- t N- D4 Q没完全了解一个人(专业上),还是不要轻易下结论的。

' a; a; @6 N5 `" P4 p* G. v面试主要是在短时间内找到和公司思路对路的人,公司需要什么你能提供什么都在短短几分钟里,我曾经见过一个公司,发出去的小广告招聘说只要认识这几个几个字能够拿得起5公斤钢件的就可以,然后就是工资工作时间这些细节,因为他要的就是按这几个按钮的人,你愿意就可以去试用了~~~公司招聘不是招多厉害的人,而是招刚好满足公司需要的人: Y* Z! H( _$ { p3 \% f$ w

点评

@lgliang_429 你有个最大的问题,喜欢评论别人的人,我们聊的是工作,你就会发散什么阅历格局,你觉得这样说话别人怎么看你~~~就跟找对象一样都想要白富美,关键是自己现阶段有资格吗 发表于 2018-8-22 12:33
你有些浮躁了。。。问下你,老鹰开这个网站有没资格谈格局? 发表于 2018-8-22 11:08
@lgliang_429 另外说实话,人往往高估自己,格局梦想这类画大饼的词只能忽悠一时,广大中小企业土老板有什么资格谈格局,能生存下去就不错了,就跟一个穷小子天天和美女讲未来谈理想一样,饭都吃不饱说多了就是扯淡 发表于 2018-8-9 10:43
@lgliang_429 格局?公司对自己没点客观认识吗?难道乡镇小作坊要招哈佛毕业生?真是笑话~~~说白了,这个岗位这个工资就招能够干这个活儿的人,其实招聘和找对象差不多,层次已经决定了,瞎眼的毕竟是中彩票的概率 发表于 2018-8-9 10:34
设计工作不同,没那么容易确定一个人的,特别是有较多的工程师并不善言辞,同时你的阅历也限定了你的判断。“招刚好满足公司需要的人。。。”这个观点就决定了这个公司的格局不高! 发表于 2018-8-9 10:27
52#
发表于 2018-8-9 10:29:21 | 只看该作者
我想说什么二维图纸我能看一下吗
53#
发表于 2018-8-9 10:32:41 | 只看该作者
qq642446015 发表于 2018-8-6 15:40
w3 q8 U% ]1 G. G- y7 z我面试的大都是吹牛B 吹吹就过了 面试画图的话只遇到过一次,应该是干机加工产品的,我没通过。当时给我个 ...

& \" u! Q) T6 T% p5 T" `) q- N正解
% e' f9 |' K/ E5 E% m' Q9 i m1 x- V1 d) m m1 F, ^- t8 W- R0 N" P
54#
发表于 2018-8-9 11:22:51 | 只看该作者
面试让画图很正常啊,有些求职者简历水分太多,没功夫慢慢甄别,直接刺刀见红,大家都节约时间, {. H7 w7 {5 R3 _3 Q1 I2 d
1 `9 H. X/ Q+ }4 C; f4 |
我公司面试人都是先做几道题,考题是机械方面基础知识和常识,基本靠谱的再让他上电脑拆一个零件图。两个流程通的过的请来面谈。
1 K* o1 x! G& r0 B/ P
) V! y7 J( C/ V7 R. Q8 y( l
55#
发表于 2018-8-9 11:26:13 | 只看该作者
qq642446015 发表于 2018-8-6 15:40 E+ t. \& V, ?2 z i
我面试的大都是吹牛B 吹吹就过了 面试画图的话只遇到过一次,应该是干机加工产品的,我没通过。当时给我个 ...
; w8 }2 p: y3 ?4 U
吹牛B的功力可以) d1 F3 ?% H" J7 l
56#
发表于 2018-8-9 11:27:26 | 只看该作者
Venerealulcer 发表于 2018-8-6 22:39 6 ?4 i& O. b0 ^4 G0 T; m2 E0 m
面试丢给人家一个T型块,让他用笔徒手花个快速草图。并且告诉他,设计之间交流,互相说明方案,离不开一 ...

9 U4 y( @/ U. A, a7 t这是来黑南通大学的啊
6 g7 Q$ O5 ^5 n" a0 i& j. d
57#
发表于 2018-8-9 11:46:00 | 只看该作者
自信满满的人是有,也遇到过,外来的不知道他光看他的脾气还以为不是大牛就是皇亲国戚呢,事实上只是半刀手,比学徒好些,水平尚未出师。
58#
发表于 2018-8-9 13:20:28 | 只看该作者
loveskycc 发表于 2018-8-9 09:46
9 f2 B% s# @( {+ y5 Y1 v; e其实有时候是个误会,主要是你也不知道考官出这个题的目的是什么,所以不要从你的角度猜测考官的意图,能 ...

' T( \$ H; l0 T% X' J* y不管意图是什么,或者目的是什么,面试也是在和人交流,说话能看出一个人的水平,出题目也一样。就我刚才说的那个面试考题,你怎么看待这个考官,我的直接感受就是考官是个SB。
59#
发表于 2018-8-9 14:24:34 | 只看该作者
大千世界。。。无奇不有咧
60#
发表于 2018-8-9 14:25:53 | 只看该作者
木兰少侠 发表于 2018-8-9 13:20
' {6 Q! G" O: L* L9 J% J6 w% x不管意图是什么,或者目的是什么,面试也是在和人交流,说话能看出一个人的水平,出题目也一样。就我刚才 ...
! u1 X J1 [: s$ ^
不一定的,根据我的经验,一般特别你无法理解的提问可能真的有不一样的考虑,所以这个时候可以多问一句也不吃亏,我以前和昆山好几家中小企业有过交集,我感觉那边的企业受台湾影响大,从一开始就比较正规,有西方的制度也有我国的文化,老板的理念和公司的定位思路都很清晰,不是什么大企业就是中小企业,老板比较有文化会主动去学商学院去交各种朋友,这一点我后来在浙江 福建还有江苏其他地方都很少见到~~~反正昆山那边稍微看上去外观亮堂点的公司,和他们老板说话需要读点书的,开的玩笑都比较高级,尤其是早期国有企业或者政府部门下海的那些老板,这一点给我印象很深
: n# U, f) l9 G/ L
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