|
本帖最后由 gy861208 于 2018-5-14 12:00 编辑 " V5 `4 T1 q/ o9 z* M# S* X' s
; v9 a5 R) u$ H+ W9 v3 K
不是没优势,是天然劣势
. n/ q- k- D& L1 m0 `. W* U) N" V机械门槛低,成长周期长,在学校有一点基础就行,主要是工作中不断的学习和经验积累/ \- }4 } p w1 A7 Y) z
日常工作:方案设计、机械设计、样机调试, o1 ?: ~" Q- r; x: x1 b
入场条件:耐的住寂寞,抗的住压力% Y+ S1 c/ Q t, d5 z j6 B
什么每月上班30天,每天奋战到凌晨,那都不是事;就问你怕不怕!
6 j d3 B& ?# L7 f什么TMD哪个傻X设计的,不考虑成本吗、不考虑维修吗,日常挨叼,就问你怕不怕!
- B, m) Q1 Q! H8 {什么设计方案三天一小改,五天一大改,甲方开心就好,就问你怕不怕!
$ q1 m1 B& |7 f( P% z# C& A" I如果你不怕皮肤变差、不怕胃病颈椎病、爱学习、不谈工资谈奉献、且有点女汉子气质,那你就能成为百里挑一的优秀女工程师- r0 o( t3 M1 D P- A5 c
( o6 } J5 N$ H. Y2 H$ d最后总结:女性唯一的优势是,行业内女性极少,一般情况下会被温柔对待,也见过特厉害的女工程师,记得中联重科有一年的年度设计一等奖是女的,那也只能说万里挑一了,建议从事技术管理类或者研究院之类,回头看看回复里面能有几个妹子就知道了- ?3 `# I) ^( o3 j( @) l
% p3 `: X2 B# A* Q1 z- k* Z1 T8 M* i: H: x6 L& @
|
|