机械必威体育网址

找回密码
注册会员

QQ登录

只需一步,快速开始

搜索
楼主: 只有快乐
打印 上一主题 下一主题

“辞职”需不需要保持优雅?

[复制链接]
11#
发表于 2018-1-19 09:00:48 | 只看该作者
离职是对自己的升华,是对原公司的唾弃,这就是进步!!
12#
发表于 2018-1-19 09:09:14 | 只看该作者
该干嘛就干嘛。
13#
发表于 2018-1-19 09:28:22 | 只看该作者
与人为善,还是好聚好散吧,如果离职时上司太过分的话,那就完全没必要客气了
14#
发表于 2018-1-19 09:34:03 | 只看该作者
优雅个屁,本来还打算在干几年,前天开会说是我项目进度太慢,我说了几句。然后就开火了,说是注塑模具回不来你不会换供应商。程序搞不定你不会自己学。零件装配不起来自己为什么不去检验。装不完成不会自己加班。。。。听了这几句我就打定主意了,年后来就辞职,一个12年成立的公司我手里是第7任机械设计人员,也是待的最久的。一年半吧。所以,你优雅一下。

点评

何况供应商能换就换,供应商就是我们自己开发的,因为我这公司一般公司不愿意给干,没量还一天到晚做样品,付款还不利索,弄着弄着就没人给做了。 发表于 2018-1-19 11:15
你的权力真有那么大吗?供应商你说换就换? 发表于 2018-1-19 10:40
如果一个公司留不住人,这个公司也就没什么技术积累可言,图纸并不一定就是积累,小公司还是不能去的 发表于 2018-1-19 09:49
15#
发表于 2018-1-19 09:35:35 | 只看该作者
离职时做好工作交接,这是最起码的职业操守!
2 T* x, c0 m3 u. c# M0 o% e3 p/ P6 t9 @
优雅不优雅真不好给定论。如果遇到欠薪几万的,离职时还保持优雅吗?不可能吧!这时候可能最主要的是维护自己的权益!现在的2位同事跟上家公司就是这种情况。
16#
楼主 | 发表于 2018-1-19 13:06:24 | 只看该作者
南天横翼 发表于 2018-1-19 09:34
5 s+ w3 \: h4 r9 i4 ^# A优雅个屁,本来还打算在干几年,前天开会说是我项目进度太慢,我说了几句。然后就开火了,说是注塑模具回不 ...
3 D' e+ n! `- z+ P0 X* Y
这样的公司不是优雅不优雅的问题,赶紧逃,离他们远点。
- _6 W! k" r' B- c0 l5 E3 y8 X
17#
楼主 | 发表于 2018-1-19 13:10:41 | 只看该作者
晓昀 发表于 2018-1-19 09:35
[* D) y2 W( t+ A0 z* T离职时做好工作交接,这是最起码的职业操守!
( _" A: @3 f. d% h& |1 ]. e 0 |: s! s6 z& i5 I% Q- ^
优雅不优雅真不好给定论。如果遇到欠薪几万的,离职时还保持 ...
# ]8 I" a0 q, U5 Y
欠薪几万了必须要争取自己合法权益,这是原则问题。先把便宜要回来再考虑优雅的问题。
( F) t! U- ]7 Z* e' C- ?) m, c
18#
发表于 2018-1-19 13:19:43 | 只看该作者
滚刀鱼 发表于 2018-1-19 08:59
- v$ v6 a7 [ g0 `: {$ ~办理离职手续最后一天,离职单子全部签完,完全可以离开公司,由于工作接手人能力不足,一个人的工作三个人 ...
4 n- | O. I, G, q
@南天横翼
, o' m1 Y1 P6 @* M@zah977
6 ]1 a; A# x* m5 N原因很简单:跟高层混的不错,跟平庸的中层不合。
0 ^: t v$ ~& Y" I0 o1 G0 s& C
9 O) b d) `+ F8 Z9 M
19#
发表于 2018-1-19 13:44:20 | 只看该作者
优不优雅不好说。但是不想干了怎么样都没用
20#
发表于 2018-1-19 23:03:49 | 只看该作者
大陆架 发表于 2018-1-19 09:00 ( E- v* c: @( l0 ~4 `# M- i
离职是对自己的升华,是对原公司的唾弃,这就是进步!!

/ l! p9 L! t# W" T1 D这话说的有内涵& t R1 Z1 ^/ E; e0 Q3 z. j
您需要登录后才可以回帖 登录| 注册会员

本版积分规则

小黑屋|手机版|Archiver|机械必威体育网址(京ICP备10217105号-1,京ICP证050210号,浙公网安备33038202004372号)

GMT+8, 2024-6-9 22:22, Processed in 0.056189 second(s), 16 queries , Gzip On.

Powered byDiscuz!X3.4Licensed

? 2001-2017Comsenz Inc.

快速回复 返回顶部 返回列表