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楼主: 归航
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老板喜欢玩权衡之术,是去是留?

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41#
发表于 2017-9-7 09:18:38 | 只看该作者
大部分中小型企业,应该都是这种情况,跳槽下一家公司,不能保证不是一样的情况。
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42#
发表于 2017-9-7 10:47:24 | 只看该作者
这样的老板心机太重,任人唯亲吧,还是做事多留意
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43#
发表于 2017-9-7 14:01:40 | 只看该作者
所罗门_x 发表于 2017-9-5 16:232 q7 P8 ~, `) @2 D
商场如战场!可懂?
( y1 S% l) d/ n) M# j5年前,公司找了个采购经理,就是个傻逼娘们,啥都不懂还爱装懂。老板还是清华大学毕 ...
: c& J) a) h# G* k8 h
意思老板需要他来平衡你的影响力,如果他还行或者是在其他地方有正面意义就留下,如果你现在摊牌老板就得让他走1 m) h  M1 v2 ]' X  g+ \3 q

点评

前面对了,后面不对,新成立的项目,装个雷管,如果项目不成功,将雷管炸了这部门,毕竟自己出面牵扯到劳动法,很麻烦,谈正面能力雷管是没啥用,但是用她去引爆确是她的长处。事实如此,我离职后那个项目组解散了。  发表于 2017-9-7 14:31
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