千里马常有而伯乐不常有

韩寒11

林泉之乐 发表于 2017-5-20 05:39
0 j$ s6 m8 T/ T, K% c. R我只想说两个字：活该

0 h% Z' u* m3 c# E& P/ {, ]: B老板也是事后诸葛亮，后悔晚矣

韩寒11

林泉之乐 发表于 2017-5-20 05:41
这样的企业活该倒闭

现在依然在接近倒闭中
* n& }9 A! M/ A7 ]4 `

韩寒11

sunza501 发表于 2017-5-20 07:59
这样的老板大把

老板的思维是该改一改了

韩寒11

魍者归来 发表于 2017-5-20 08:03
! L6 r2 Q3 e( f1 I* ~遇到过这样的老板，现在公司都打包卖给别人抵债了

" w9 {& f" J1 a5 f- }1 \2 ]5 m. g, X这样的公司命不长的
+ Z. Z1 i, ]3 \4 X5 n, r8 \8 f- K [0 H

韩寒11

liushaobo1989 发表于 2017-5-20 08:15
现实是这种情况最多，老板考虑技术的少，本身行业利润低，考虑眼前

没有技术做支持，公司的发展很有限的

韩寒11

xiaobing86203 发表于 2017-5-20 08:17
确实如此，千金易买，知己难求！ 因为人们有时真得很难做到互相理解，互相支持，所以更别谈伯乐了，不害你 ...

伯乐和千里马是成就的彼此，不要互相伤害
3 L8 T% @5 i T9 ]

韩寒11

正在连接... 发表于 2017-5-20 09:31
老板身边应该还有个整天吹风，打小报告的人，老板的固定思维里都是那人说的那样，失去了应有的判断，你们老 ...

0 z: x& I5 p0 g) q8 _! a+ j吹风的一般不是一个人，应该是一个小团体

韩寒11

shiconglang 发表于 2017-5-20 09:36
$ t4 q( p; U: G3 o0 d难道只有做技术的想到这个层面吗？说道这个话题我们做技术的都很有同感，一个人技术成长要花费很长的时间和 ...

) Q. s% z; Z/ r5 q: P只关心终端，前端的制造加工，关心的人很少，也就形成了行业的习惯
4 ^- s# k4 i" v

韩寒11

合理扯淡 发表于 2017-5-20 10:28
见怪不怪了，搞技术的人，经常会有这样的情况：别人搞了半天搞不了的，你过来半小时搞定，轻描淡写的，老板 ...

8 h7 Y, k4 F2 R$ H如果设备维修负责的机器设备运行良好，有故障自己处理，并且不耽误公司生产，那么老板会认为是公司的设备质量过硬，和技术人员关系不大，所以加薪的时候不会特别照顾的，甚至会因为平时的工作不饱和而不涨薪，导致技术人员的流失，将来老板会有后悔的那一天，但是已经晚了
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韩寒11

梦回旧时光 发表于 2017-5-20 11:59
……魏文王曾求教于名医扁鹊：“你们家兄弟三人，都精于医术，谁是医术最好的呢？”
扁鹊：“大哥最 ...

* p. Q: b& n# U# D* c& \现在的人看到的最多的是扁鹊，产业链上游的技术人员看不到的