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楼主: 信通
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小厂,怎么管理员工玩手机?

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41#
发表于 2017-12-15 14:34:26 | 只看该作者
我赞同1楼的第一条
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42#
发表于 2017-12-26 20:25:57 | 只看该作者
手机不进车间,集中放置,电话来了对讲机叫出来。微信,消息之类急也急不到那里去,
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43#
发表于 2018-6-19 22:34:33 | 只看该作者
单个人33 发表于 2016-12-13 10:13
1 o% e2 M0 t" G5 ~, M4 n; U' l管理一个公司必须要有管理的理念,这种现象可以通过员工考核约束员工,奖罚措施做到位,比如设一个监督人员 ...

( G. f6 O  k- E, r不合理,大厂都不能承受公开化何况小厂。因为小厂的员工的工资大多都有起伏属于可成本压缩控制的部分。监管部分可以考虑,当然你不可能三五人配一个监管吧,最好是巡检,巡检自己干咯。结果是问题还是没解决。最好就是一定压力加权力,压到没有时间思考。
/ R9 s  V( ?4 v) ?
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