“不上进”员工的真实心理扫描

小河HH

小河HH 发表于 2016-12-5 20:54
# m% x, Z" e' c4 Q3 V& I4 f0 X现实确实很多情况如此。技术人一般都认死理，管理层很多不懂技术，但很世故。所以很多时候两者不相容。

世故的另一个称呼应该就是老油条吧，很多人都反感，但在国内你能离开吗？
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熊anh

一个不上进的员工背后，肯定有一个不上道的上级；一群不上进的员工背后，肯定是一家不上道的公司。

小河HH

熊anh 发表于 2016-12-7 11:52
0 J6 V& J' A* n* w# J4 t/ w) ~% c一个不上进的员工背后，肯定有一个不上道的上级；一群不上进的员工背后，肯定是一家不上道的公司。

关键是老板不行。这是关键中的关键。
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