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外企产品工程师待遇就该比国企高?

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发表于 2016-11-17 15:30:25 | 只看该作者 回帖奖励 | 倒序浏览 | 阅读模式
因为自己目前就是工程部门的产品工程的职位,刚刚在猎聘网上浏览了下该职位的招聘情况,发现外企和国内的企业差距还挺大的。, C$ ]7 P# e5 j+ s. U1 ^$ p# D6 ]
国内企业一般都是10万以下,外企一般都是10-30万之间。. I* }! |1 o# @8 A% o1 P9 L4 j
是什么原因呢? 难道是国内企业不重视?l9 K8 F& o: r n; w& `
2#
发表于 2016-11-17 16:30:04 | 只看该作者
因为外企有钱、国企有虫
3#
发表于 2016-11-17 16:54:17 | 只看该作者
外企很多是百年企业,资金雄厚,眼光比较远,可持续发展强,所以招的人也都是长远计划,不公轻易裁人.
y& B6 I$ M: L- `6 [8 y! S2 ?+ X2 m1 v
国内的历史比较短,很少超过三代, 急功近利,浮躁, 老板自大,认为离了谁都可以做,这个简单那个容易的,总觉得除了自己,别人都不值钱,价值观普遍有问题.8 g. B I+ {' i% N
& X0 u' z6 E2 z5 m+ Q) H
4#
发表于 2016-11-17 17:14:21 | 只看该作者
国外产品有核心技术,利润高,待遇高就很自然了。
5#
发表于 2016-11-17 17:26:49 | 只看该作者
国企……福利确实好,而且稳定吧……混日子不错。
6#
发表于 2016-11-17 17:53:00 | 只看该作者
国外品牌阀门的应用工程师至少10K,国内的估计很难啊
7#
发表于 2016-11-17 18:26:53 | 只看该作者
国内企业一般走低端路线,产品质量不高,价格不高,所以工资也不高。
8#
发表于 2016-11-17 18:43:40 | 只看该作者
國內的大都沒有什麼核心技術,任重道遠...
9#
发表于 2016-11-17 18:48:03 | 只看该作者
工业发达国家品质是技术强人主管,我们极大多数企业是出不了图纸的混混的买卖
10#
发表于 2016-11-17 20:19:00 | 只看该作者
外企的薪资优势越来越小了。
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