机械必威体育网址

 找回密码
 注册会员

QQ登录

只需一步,快速开始

搜索
查看: 2775|回复: 12
打印 上一主题 下一主题

求科普:汽车充电系统(大车)

[复制链接]
跳转到指定楼层
1#
发表于 2016-9-27 08:58:00 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
同学决定做,筹备阶段。我现在是一穷二白呀,麻烦大神科普
1 d; I4 p) {$ K) `
2 z3 _! z  ]* i, }1 p- d5 N; J1)目前的生产厂家有哪些
7 z; O* o! e7 t1 T2)投入大致多少,研发及设备,厂房需要什么要求+ }# ?0 n  P+ F1 D$ [, Q# ]
3)研发人员需要配备多少
3 c9 q. t. k. o9 V  J4)研发周期及验证周期
6 V, c8 A2 y3 l. q0 ~1 X' J5)利润点是否有30%以上,毛利% v0 g6 _  e( [, s; {
6)是否有响应的供应链推荐; G( ?! H( Y6 I' h% Q0 D* ^% k
' \( Z/ z) B2 ~" j
. J& r* J) s5 x9 r; [9 X# s+ F9 X
回复

使用道具 举报

2#
发表于 2016-9-27 09:33:01 | 只看该作者
楼主说的大车是客车和卡车吗,电动客车应该公交车多吧,这种单位你们做出来卖的进去吗?电动卡车的话,国内基本是个空白,市场推广太难了。

点评

有客户就是有市场,再有懂技术的人,看起来是肯定能赚钱的。其它的我这个外行就不太懂了。  发表于 2016-9-27 09:44
先国内,客户关系经过20年的积累,没有任何公关难度  发表于 2016-9-27 09:34
回复 支持 反对

使用道具 举报

3#
发表于 2016-9-27 09:51:57 | 只看该作者
30%毛利?有点高啊 除非高科技

点评

哥,潜规则你也知道的呀  发表于 2016-9-27 09:59
回复 支持 反对

使用道具 举报

4#
发表于 2016-9-27 11:54:20 | 只看该作者
做好配在我的家用双层停车架上。
回复 支持 反对

使用道具 举报

5#
发表于 2016-9-27 21:22:01 | 只看该作者
汽车充电系统?这个不好做吧!) V( M" |# j  }4 m6 |' ^
现在的用电的电动汽车极少,好像有一些电动的公共汽车,但人家都是厂家配的充电系统吧!
" y/ v/ l- S1 d) ?好像比亚迪也有电池汽车,绝对是有其配充电器的,不会向社会上的充电系统购买吧。  }. A  k  p' D; X6 b3 L
除非是先做到配套相关电池汽车厂的充电系统,再在社会的市场上出售。

点评

市场不用担心,跟客户的关系不是一般的好  发表于 2016-9-29 08:26
回复 支持 反对

使用道具 举报

6#
发表于 2016-9-28 20:29:03 | 只看该作者
比亚迪 唐
回复

使用道具 举报

7#
 楼主| 发表于 2016-9-29 08:26:30 | 只看该作者
市场样品已经拿到,希望有做电源的朋友参与进来
回复 支持 反对

使用道具 举报

8#
 楼主| 发表于 2016-9-29 09:52:31 | 只看该作者
类似产品链接,http://www.coapower.cn/products.asp?Cls_ID=55
回复 支持 反对

使用道具 举报

9#
发表于 2016-9-29 20:16:53 | 只看该作者
成歌2047 发表于 2016-9-27 21:22
- b3 j9 a8 v9 u4 z  u6 F汽车充电系统?这个不好做吧!$ f5 m# }8 j( l/ Y1 {+ I
现在的用电的电动汽车极少,好像有一些电动的公共汽车,但人家都是厂家配的 ...
/ k9 B% a5 K$ _3 h4 `/ A: T
产品有市场,这个就好办了,招聘合适的有相关经验的技术人员,购买设备,装配线,检测设备........
, ~9 G% _9 W" s  a/ G1 M; |+ |祝生意兴隆!: ?( d! ]+ [$ O
回复 支持 反对

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册会员

本版积分规则

小黑屋|手机版|Archiver|机械必威体育网址 ( 京ICP备10217105号-1,京ICP证050210号,浙公网安备33038202004372号 )

GMT+8, 2024-11-25 21:21 , Processed in 0.054404 second(s), 15 queries , Gzip On.

Powered by Discuz! X3.4 Licensed

© 2001-2017 Comsenz Inc.

快速回复 返回顶部 返回列表