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楼主: wx_G97IIr7N
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员工工资最高时,企业成本最低!(强烈推荐)

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11#
发表于 2016-8-17 11:32:49 | 只看该作者
员工工资最高时,企业成本最低!有些道理。有些成本是看得见的,有些是看不见的。有些是暂时的,有些是长远的。看老板怎么算?
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12#
发表于 2016-8-17 11:36:51 | 只看该作者
哈哈,路过。
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13#
发表于 2016-8-17 11:52:43 | 只看该作者
过于理想化,不切合中国现在的实际。现在老板都是尽力降低成本,包括工资,争取最大利润的,短视。
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14#
发表于 2016-8-17 14:59:44 | 只看该作者
古人很早就知道这个道理! 战国秦朝 实行 军功授,父子家人继承;秦国以军工授予爵位,无军工不得授爵!
4 \& A1 I# e! U  r+ i秦国士兵战场上 ,甚至光膀子上阵,杀一个敌人,分一块土地和房子,即使战死了,家人同样得到待遇!所以秦国战无不胜!* u. l" h# y' M5 |, I
   古代士兵攻城,城破之后抢劫三天!8 s9 d: v! n8 [" @- B' ^% a
   国内的小老板很少有这种眼光,他们都是 暂时划拉钱,没有长远规划,今天开厂子,明年还行转行了;所以工资无限压低,在低
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15#
发表于 2016-8-18 13:57:44 | 只看该作者
能做到这样的老板实在太少
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16#
发表于 2016-8-24 07:56:56 | 只看该作者
哈!在现实社会中很少老板可以做到的。他们往往想工人不拿一分钱替我白干才好呢。
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17#
发表于 2016-8-24 08:00:11 | 只看该作者
想管好一个企业真的好难呀!我曾经做了几年的。但是我没有做好,所以我自己主动离开了。没有能力就不可以做在那个位置上。
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18#
发表于 2016-8-24 10:26:55 | 只看该作者
这故事讲的已经不是理念不是营销,讲的是人性
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19#
发表于 2016-9-28 13:14:55 | 只看该作者
关键是能把这种思想传递给老板。
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