老板们有时也会缺少安全感

杨善梅

泛中流 发表于 2016-6-19 16:17
5 U( ^) J0 T$ j0 w$ x楼主 看没看 曾国藩的【冰鉴】吗？

) `5 d. C! l! ^# j我当前没有那么多时间去看呐，上次买的那本《目睹二十年之怪现状》也只看了其中的两篇小故事，随后便一直没有时间去看了，现在正忙着搞那块从网上淘的一块国产ＰＬＣ控制板呢。

杨善梅

泛中流 发表于 2016-6-19 16:10
: d# ~9 N9 A3 s- g( {9 n见怪不怪。。。

呵呵，这也许就是中国机械制造业一直跟不上西方发达国家的重要原因吧。工厂里人浮于事，干事业又不像干事业的，搞人情又不像搞不情的。四不象的经营模式哈。

明月照青松

不知道哪天财产就不是自己的了

however1241

想在小老板手下修成正果，难

ily25198

额，这个老板不会也要跑路了吧
, r: _: R0 X( o9 ~

剑南春17385

大侠息怒，任重道远

loveskycc

杨善梅 发表于 2016-6-13 12:04
! K7 T& r; F2 G( K) A缺少安全感的老板们，最显著的表现为，害怕自己手下的员工利用业余时间自学技能，害怕员工的技术高了自己 ...

! }0 W2 B. v1 c我反而觉得员工自己提升很好，员工技术高了如果厂太小留不住应该放飞，要么厂应该和员工一起进步，小厂的老板把订单掌握好就可以了，没必要一定因为员工提升有不安全感，可能和老板性格有关系，有些老板本来就是背叛了跑出来开厂的，还不得看谁都跟自己一样 呵呵
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