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首鼠两端的二难选择

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1#
发表于 2016-5-23 12:42:22 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
本帖最后由 footleft 于 2016-5-23 13:16 编辑
8 ^: [* F. e, @4 a* T
0 L8 B4 m2 j+ K4 W+ I1 u4 A    原单位已经辞职,重新找工作,有两家明确表示可以过去,但是对于我来说是个很艰难的选择:9 b% n6 ^% o1 b1 @0 A
         第一家跟现单位一个行业,但是细分不冲突,规模大一切都正规,但是生产应经搬离上海到嘉兴去了
# j& O# b+ A. G         第二家规模小,看起来不怎么正规,明确提出不交公积金,保险也不推荐交,位置也偏,行业是食品机械,跟负责招聘的老工程师聊得挺好的。" E2 b, B) t; R2 Q/ {

, Q9 a: E& i  [5 p' {不知道该怎么选择,因为我本人已经换了两个行业了,所以还是希望在一个行业多待,但是论资排辈的话,本人在这个行业时间又很短;希望去新行业多学点东西,又对那个食品机械公司有点担忧。
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2#
发表于 2016-5-23 12:58:51 | 只看该作者
理性点讲,第一家待着,继续找工作,第二家果断不去啊
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3#
发表于 2016-5-23 13:02:44 | 只看该作者
规模大小太笼统,大的多少人,小的多少人?
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4#
发表于 2016-5-23 13:17:06 | 只看该作者
第一家吧,不正规的别去,耽误人,不交金不交社保,以后麻烦事情多了,潜在的利益。
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5#
发表于 2016-5-23 13:18:08 | 只看该作者
上海人过来告诉你,从2008年开始上海市所有企业员工都开始强制缴纳公积金,所以,第二家企业,是非常不靠谱,不建议去
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6#
 楼主| 发表于 2016-5-23 13:18:19 | 只看该作者
花叶一 发表于 2016-5-23 13:02
/ q$ f5 o* @% c# r# R9 }规模大小太笼统,大的多少人,小的多少人?

6 E: o( x+ j4 n规模大的那家在行业细分的那个方面在国内排名前五之内8 I* X: u& I! P

点评

公司太小的话,现在形势不好,不稳定  发表于 2016-5-23 13:26
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7#
发表于 2016-5-23 13:37:41 | 只看该作者
现在,上海企业还敢不给员工缴金的,要么是死猪不怕开水烫,随时准备关门跑路;要么是上面有人罩着,肆无忌惮;无论哪种情况,都不值得去
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8#
 楼主| 发表于 2016-5-23 13:44:24 | 只看该作者
crazypeanut 发表于 2016-5-23 13:37- i6 F+ a/ _" ~) c& _, O
现在,上海企业还敢不给员工缴金的,要么是死猪不怕开水烫,随时准备关门跑路;要么是上面有人罩着,肆无忌 ...
7 }- B7 u- `( g1 Y
    我现在这个单位签合同的时候问我要不要缴公积金,当时考虑公积金对我没有用(不可能在上海买房子),也是没有公积金的,而且是保险也是按最低的缴的,( j4 `% G/ `% C

点评

外地农村户口辞职后,找会计开个单子,直接就能去银行领钱了。。。  发表于 2016-5-23 20:33
公积金完全可以要,到时候回家的时候可以全部提出的,包括公司帮你交的那部分。  发表于 2016-5-23 16:38
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9#
发表于 2016-5-26 19:47:28 | 只看该作者
公积金也就罢了,社保也不交的小公司?楼主想啥呢?因为聊得欢??就这还要两难吗?
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