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楼主: 2266998
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把人撵走的哲学,哈哈,

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21#
发表于 2015-9-29 14:01:12 | 只看该作者
小公司撵人厉害,现在公司小,东西没什么技术含量,你一个技术呆了久了工资高不说,还老油条,我换个新人,勤勤恳恳的薪水低还听话。像我之前的公司,呆了6年工资从1500不包吃住,每个星期加个4.5天的班,到后来5000,不给你加班,嫌你加班混钱,然后这看你不顺那看你不顺,看你想走来了,找个学生重新从1500开始,所以我直接走,工作就做个顺心,1500的时候感觉钱少但充实舒心,现在是累心
22#
发表于 2015-9-29 17:53:18 | 只看该作者
initiate 发表于 2015-9-28 20:58
悲哀呀,作为一个机械男兼纯种吊丝

只不过是个普通人罢了,何必自称屌丝?个人蛮反感屌丝这个词!
23#
发表于 2015-9-29 19:38:26 | 只看该作者
只有老国企才有没有功劳还有苦劳的说法,但老国企确实是学习标准东西,打基础的好地方,有老师傅带,了解一个东西能了解到渊源,每次看那些手绘的蓝图时,就有一种回到他们最初设计这个东西的感觉。。。现在在新公司,今天公司的一个博士要辞职走了,做锂电单体电池的。。。
24#
发表于 2015-9-29 20:27:41 | 只看该作者
慧息 发表于 2015-9-29 17:53
只不过是个普通人罢了,何必自称屌丝?个人蛮反感屌丝这个词!

这个词的出现有一定的时代背景,它能生动形容被社会和时代催逼的特定一代人,在下还是比较有认同感的
25#
发表于 2015-9-29 20:33:44 | 只看该作者
番茄西瓜 发表于 2015-9-28 20:50
10个里面至少有4个以上做做满6年以上的

三资,名企
26#
发表于 2015-10-1 10:01:30 | 只看该作者
八爷,请教个问题,在碳含量对力学性能的影响的时候,书上说,当碳含量大于0.9%时,过共析钢中二次渗碳体在奥氏体晶界上形成连续的网状,因而强度下降。可不可以这么理解呢,就跟盖房子似的,奥氏体晶界上的网状渗碳体,就相当于房子的框架,由于框架是渗碳体比较脆,所以框架的韧性不够,导致整体的力学性能下降。这么理解是否正确,还请八爷指点。
27#
发表于 2015-10-1 11:28:49 | 只看该作者
我们公司搞技术的都老了,补上来的又太年轻,中年的已经断档了,因为工资给的低,他们要么自己去创业了,要么跳到别的单位去了。
28#
发表于 2015-10-1 11:54:51 | 只看该作者
谈到许多技术细节的时候,对方经常就会没有一个知道的,这事情真是经常见说到我心里去了
29#
发表于 2015-10-2 18:14:13 | 只看该作者
与公司一起成长,是挺好的。
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