一个设备实习生，谁也不教我，只让我跑腿

张小豆

陆qq1 发表于 2015-7-30 09:40
8 K! t9 ~* v, w4 A% r+ a很正常，人在哪都要靠自己，有人教，愿意教，那是福气，没人教，就自己钻，往死里钻，总会钻出一条路来的

- z9 |% i- F$ I0 u- h2 J嗯，好的，就是有时候希望运气好点，少走些弯路，不过也懂，技术这种还是要靠自己慢慢积累，我会加油的，谢谢。

张小豆

tongchangjx 发表于 2015-7-30 09:53
" |7 E' x, }! a等哪天公司的插线板电风扇坏了，都叫你修，你也会修的时候，他们自然就会教你了，公司不是学校，他们也不是 ...

嗯，我现在多去研究研究我们公司的机器，然后他们修设备的时候，我多看看，希望自己能提高的快一点，谢谢你的建议。
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张小豆

旅途者 发表于 2015-7-30 11:01
说到底还是自己问题，不要在怪别人不教你，刚参加工作先不要急于学什么技术，先好好在企业里面“混”个脸熟 ...

嗯，可能刚刚工作，满脑子都是学东西，一天不学点东西，总觉得没劲，就有时候因为一些制度问题，就比如我做操作规则，然后拍好照片以后要导出照片，然后导出照片要去隔壁办公楼有权限的人事部那里导出，然后人事的人经常不在，导致我们照片出不来，文件做不好，有时候一天都在路上跑，事情又做不出来，会有沮丧心里，不过现在也清楚一点了，要是出现这种情况，我就自己去看看机器，多学一点、
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张小豆

huhaofei 发表于 2015-7-30 11:21
" O4 E! m; S/ l9 Z _' R, G情商真是~~，不会搞关系，也不会干活，如果不寻求改变，适应，当心被干掉。

: c H1 v& D! r8 z! C感觉前辈这么说，情商问题，我也是尴尬，正在努力适应中。

张小豆

吴十六 发表于 2015-7-30 11:44
# C) L* G# E! Z/ C看了下前面的回复，我觉得楼主应该做得都可以了，也没有一直埋怨什么——其实有时候真不是你的问题，位置就 ...

这些其实还好，我只是想多学学东西，然后领导给的任务，还有部门的人叫我做的事情，我也都在认真做，就是有时候被人故意找茬吊我，心里还是挺不舒服的，不过最近后来想想，最近身上也的确有问题，正在努力改正中。

张小豆

抒怀新 发表于 2015-7-30 14:25
4 L9 Z7 H) ^3 k6 Y( ^7 {: x有些人一直进入一个误区，一件事完成的好坏不是自己在那儿去衡量，因为你做不了标准，你能做的是考虑这件事 ...

3 E+ z, ?" N( b前辈说的是，可能刚刚进去，如果不安排告诉我做什么，我也真不知道做什么，现在的话，我就想多去设备部成员那边看看，如果有我能帮得上的我就帮。
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林86523001

说句难听的,要你单干你行吗,每个人都是这样过来的 习惯就好

tiantiand

公司不养闲人，既然招你进来肯定是需要你的，问题是你自己要知道公司招你的目的，你要知道自己要在厂里做什么事，具体怎么做是你自己该思考的，没人天生会，也没人有义务教你什么！

tgxasd

感觉都是学习的一种方式吧。

tospoxjm

在我们公司有句名言叫，先做人，再做事，做好人才能做好事。对于大部分的应届毕业生，给大家的第一感觉就是眼高手低；
就拿我们部门举个例子，年初进来6个新人，除了一个大家都认为还可以之外，其他的大部分都划分到一般般类别。总结下这个新人的特点，不抽烟，也不喝酒，人挺机灵，更为主要的是，他仔细聆听师傅们说的话，还做做记录，别人有空的时候玩手机，他有空的时候就去帮忙扫扫地，干点什么杂货，看到师傅在忙的也过去搭个手，话也不是很多，但是很多时候能在看完师傅干活后适当提一些问题；平时几个工程师在聊天的时候也能静静的听着，很少插嘴，但是记忆力确实不错，慢慢的大家都很喜欢他；
其实想融入这个社会并不难，得学会理解别人，大部分搞技术的师傅都不太愿意教别人，更不愿意教懒人笨人傲人。所谓良师益友，真的不是那么容易碰到的。平时利用休息时间学习那是必然的，然后就是要学会做人了。