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本帖最后由 huhaofei 于 2015-6-12 15:34 编辑
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领导会多，手里项目要找他讨论，就凉着了。
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刚入职20天，目前为止，对公司还比较满意。( m% s" C: c/ R$ f; f3 S# Y
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我觉得一个公司好不好，有时候不是光待遇这块丰厚这一点（就待遇来说，有公司开的待遇比目前公司好，但是我不考虑动）。$ n' L0 }6 s2 P
' H; I, n7 f: I2 D c N说说我为什么觉得目前公司还好的原因：# F6 i& z; S2 p/ F4 t
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1.面试是总工和部门老大来面试我的，面试就技术问题，问得很细，每个节点都问，尤其是总工，死扣每个细节，这样，给我的感觉是公司重视技术人员。也能让我知道公司技术领导水平如何，我若进公司，能不能有比较大的提高。4 k' u0 @ }- q6 {
5 P! n; Z. w* F. s2.入职体检，公司指定医院，费用公司出，最让我感到温暖的是，体检后，公司订了医院的早餐，给入职体检员工享用。
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+ _& A' f2 t! @- Y9 `7 a3.公司氛围好，同事关系融洽，包括领导，都很和气，基本不会摆臭架子。: _1 q' ?, ]& g2 u
$ B- z: o2 [) I4.公司年轻，有活力，这点与我之前呆过一个公司形成鲜明对比，发展趋势也是鲜明对比。: h* l" W8 }* Y
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5.公司几乎不加班，双休。这个就没啥好说的了。# r1 w* B: I. Z2 Z+ Y
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6.公司有意见箱，可以把自己建议投入里面。具体公司重视程度，还不是很清楚。4 \* ^9 s7 O, ]7 h. ]: \
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7.公司有下午茶，虽然只是一些饼干，面包等，没有咖啡，但是这也是我呆过的有这个福利的仅有的一个公司了。
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8.公司有读书活动，每个月部门要组织读书活动。并推荐一些比较好的书。
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9.公司实行内部推荐人才制度，推荐费看岗位1000-5000不等（只要公司招人，我就把合适的朋友，同学都拉进来，哈哈）
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10.厕所里有手纸，不用担心内急了忘带纸的情况。
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9 x2 F) X# v5 O11.领导愿意和员工沟通，对工作比较支持。
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+ J' |8 V; z0 X" m( Y; D. x5 v12.公司能凑出两队人踢足球，都很喜欢玩足球的（我的最爱呀，哇咔咔）。8 b7 c! ]1 }* X( ?* E
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13.公司每年组织年会活动，爬山，旅游等等。
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3 Y( Y7 n$ C7 v目前能看到的就这么多，以后可能会补充，大侠们有什么看法？都可以来说说。) U& V- ^! t, r0 ]* D. h& l& ~9 g
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发表于 2015-6-12 15:33:31
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问题专业，描述清楚
伸手党/灌水/看不懂
发表于 2015-6-12 15:46:58
