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探讨一下国内技术人员都是‘怎么下道’的?

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1#
发表于 2015-3-29 18:15:26 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
国内技术界,现在都看得很清楚,最根本问题就是没有深度,许多场合下,还没有广度,

没有广度,其实比没有深度好解决,而没有深度,是个很难的问题,

深度这个东西,其实就是‘日积月累’,今天玩一个小东西,明天玩大东西,手里东西攒齐了,这就是深度,红毛洋人也是这么玩成的,

表面看上去,缺人,只要你多给银子就成,但问题不这么简单,

国内技术人员的问题是,玩不了几年,自己就‘下道了’,就不再玩这个东西了,有些改销售,有些改管理,有些进外资了,就是谁都玩不久,

这几天,谈扶持,谈人才,谈扶持谁,怎么找到那个家伙,好像这些都是问题,还是比较严重的问题,

今天早上起来,在饭店吃过早餐,俺从香山南坡的18盘向上走,途经‘古道’,一直到和顺们,再向北走到鬼见愁,大概花了55分钟,不快,也不累,其实,所有的东西都类似,就是你走,一直走,不需要很快,也不需要‘弯道超车’,其实没有必要,你就一直走啊,

  俺跟人家讲,不解决了这个‘半途下道’的问题,中国技术界就不会有啥希望,一个东西,你玩3年,他玩5年,也许50年过去了,国内没有一个懂的,谁都懂5%,但所有的5%凑一起,也许是7%,怎么都凑不到100%,

  俺经常玩一下这个,再玩一下那个,看似很分散,但俺一直往深里玩,玩各种结构,其实对玩建筑都有促进作用,玩了高炉,也一样可以玩高楼,许多东西是通的,比如桩基,比如结构设计,

  很浅显的道理吧,但怎么解决这个‘半途下道’的问题,大家都可以探讨一下,什么条件下,你就不会‘下道’,而一直玩技术?

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2#
发表于 2015-3-29 18:18:17 | 只看该作者
看标题就知道是8爷的,哈哈
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3#
发表于 2015-3-29 18:24:48 | 只看该作者
士商农工,找机会一定会往上爬。工商结合叫企业家,这还是不如商人飘起来感觉好,手里还是一股机油味,找机会摆脱成投机客哈哈
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4#
发表于 2015-3-29 18:31:54 | 只看该作者
给足银子,提高工程师收入,有钱赚谁想转行

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实在是想把色猫的祖宗八辈都倦了  发表于 2015-4-1 00:03
人家勤学苦读20载,你说人家技能少和弱?不值得比同龄人拿更高收入?是不是自己清楚吧。去外企啊  发表于 2015-3-30 17:23
人家勤学苦读20载,你说人家技能少和弱?不值得比同龄人拿更高收入?  发表于 2015-3-30 09:21
大爷。凭什么给那些技能少和弱的工程师提高收入?现在工程师的收入很低吗?那是工程师吗?  发表于 2015-3-29 18:41
产业链的低端,利润都不高,哪儿来的高收入呢  发表于 2015-3-29 18:41
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5#
发表于 2015-3-29 18:46:39 | 只看该作者
制度  文化  不知哪个的问题

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国内技术人员的问题是,玩不了几年,自己就‘下道了’,就不再玩这个东西了,有些改销售,有些改管理,有些进外资了,就是谁都玩不久, 8爷说的这个,有些真的难以解决,因为大环境有很大一部分原因  发表于 2015-3-30 09:22
不知哪个的问题? 明显是自己的问题。  发表于 2015-3-29 22:17
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6#
发表于 2015-3-29 18:50:56 | 只看该作者
滚滚长江,挡都挡不住,自己也只能随波逐流,先解决今天的馒头问题再说
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7#
发表于 2015-3-29 18:52:02 | 只看该作者
在房产和经济萧条几年就值钱了,值钱了技术深度就会有了。中国起步就是这样的
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8#
发表于 2015-3-29 18:53:04 | 只看该作者
孔子曰:学而优则仕,为嘛要入“仕”?因为黄金屋、因为颜如玉,画图工想拥有这些不是一般的艰难。在全民逐利、物欲横流的今日,所以能坚持“道吾道”之辈绝非常人。

点评

狠狠抽它脸哦, 我们全中国最不缺老板,不缺管理了,缺的是技术,人才。  发表于 2015-4-5 19:57
我干了三十年机械,要提供全套生产技术,初期还要管理生产、带工人,只给3%,那个业务是90后,干过4年业务员,给8%。总投资不过200w,我实在无语,如果不是很熟的朋友介绍,老子想抽人了。  发表于 2015-3-30 16:36
是的。技术需要积累,而80后。生活在需要房子的年代,恰恰时不我待,要买超出工资100倍的房子。在这个压力下,孝敬父母,平时生活品质,甚至8爷提倡的专心钻研、安心踏实一门技术都会被牺牲。。。能够越过去的心要狠  发表于 2015-3-30 09:26
技术总监给3%的干股,业务总监给8%的干股…… 明显技术不值钱  发表于 2015-3-30 09:01
前段时间有位老板来挖人,技术总监给3%的干股,业务总监给8%的干股,你让我如何选择?我回以:呵呵……  发表于 2015-3-29 20:18
仕的前提是学而优,优在说文里解为余,学有余力则仕,关键后边还有半句,仕而优则学,学才是贯穿始终。断章取义误多少子弟。子曰吾道一以貫之。 一个好项目,一个好团队,不用扶持,门外风头拿着银子排队。估计就算  详情 回复 发表于 2015-3-29 19:08
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9#
发表于 2015-3-29 18:56:56 | 只看该作者
技术经理都不玩技术!你还能让谁玩?
玩了谁来认可?
信任从何建立?!
不认可,没信任,最终都散了
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10#
发表于 2015-3-29 19:02:56 | 只看该作者
周末专门去了下广州。色喵也走上了合作那条路了。
他们四个组建公司。卖着杀价和低利润的产品。

色喵的客户资源。以及对行业需求度的敏感。让他们迅速的拉我入伙。
我带他们进入汽车和航空行业。卖新的设备。

不知道未来会怎样。

点评

我仔细看了下他们几个。目前可以信任。对进出口外贸整个流程都很懂  发表于 2015-3-29 20:43
先搞起来一次两次。看他们反应。反正始终我自己控制客户资源。  发表于 2015-3-29 20:37
很有可能。但是我目前一个人也搞不定。  发表于 2015-3-29 20:35
和他们玩,估计被坑  发表于 2015-3-29 19:52
为什么合作不能走下去。分崩离析也是问题  发表于 2015-3-29 19:23
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