痛骂了一个自称清华的老忽悠

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         楼主上星期面试一家非标自动化的公司，第一轮人力资源面试，第二轮主管面试都顺利通过，第三轮技术副总面试，一副精英式的说话模式，自称清华毕业，从某士康跳槽过来，培养过里面许多中层技术骨干，楼主当场就想遇到技术大牛了。
      在和技术副总聊了一个多小时之后，当场就录取了我，在谈了工资待遇，报道日期之后，楼主心里那个欢喜啊，新年第二次面试就找到如意的工作，虽然待遇和我目前相比略差，但是是我喜欢的行业，所以回去准备辞职。当晚和朋友们聚聚，说了想走的想法，大家都恭喜我那么快就找到新工作！
         楼主辞职之前还是留了个心眼，打电话再和新公司HR确认，却被告知，技术副总说还要再筛选下。
        挂完电话，楼主心里那个火啊，你他妈说话还算不算话，如果你当时是告诉我，叫我等候通知，那我一点意见都没有，可你当时明明是要了我；如果你不是一种精英式的说话模式，让我觉得遇到了技术大牛，那么我也当你说话如同放屁，也觉得没什么，本来我就不怎么相信人了，是你让我再次燃起了信任的火花，是你让我对心中崇拜的技术大牛的形象顿时灰飞烟灭!
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筱羽

然后呢？

panyuhao

关键是你骂他了么？

筱羽

哈哈，同楼上，我也想知道你怎么骂的，让大家都解解气，哈哈！！！

樵薪

这不该赖别人，最大的可能是后面来了个比你还能侃的。

Solada

楼主，心里骂可不能算骂，要当面骂，骂的别人无话可说，才解气！

zhongdong163

我的一个同事跳到外企，都是对方发合同过来确认ok之后才辞的，不知国内正规点的公司会不会这样做

怀念昔日熊猫

辞职前肯定要签新公司的offer的，不然辞了风险太大了

小鸡吃米

楼主应该这么想，幸亏没去，跟着个人品有问题的老大，干着也憋屈。

李二洋

Solada 发表于 2015-3-14 20:00
( o4 M- i/ N( Q; t8 L& a7 f' `楼主，心里骂可不能算骂，要当面骂，骂的别人无话可说，才解气！

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