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12年毕业,进入世界500强企业(汽车行业),待遇一般,从事新发动机工艺开发工作。13年七月辞职,因为心情浮躁,对前途迷惘,女友当时在异地,相聚近两千里,想快速赚大钱,做生意,也看到部门老工程师30岁也就8000的月薪,(当然也有高工资的,是从世界名汽车行业跳槽过来的),也是我做了辞职打算的一个原因,我觉得有些想法是要必须实践的。
; G8 ]5 e: F: S# b& C 做生意要从销售做起。13年8月进入一家靠老板忽悠当时不知道是背景的公司做销售,凭借一腔热情想干出点成绩,改造自己,事实却与自己的愿望相悖。这家公司其实就打着自己一家大公司的旗号卖东西,老总的关系硬,公司都没有注册,也没有人查,招了三个人,公司刚起步,每天嫌的你都发慌,对于我这种上学很用功考上大学的人非常不习惯,半年发了不到5000块钱,五险一金全没有,其实更重要的是东西学的不多,学到的都是我自己摸索,看书的,而销售是最需要实践的。 L! n$ O+ L% p( a0 D% X
和女友租着一个房租200块钱的平房,十几平米,多少人用着一个厕所,环境很差;洗澡的地方都没有,冬天没有暖气,买了一个电暖气,电费一个月100多,两人就在小小的电暖气守了一个冬天。因为事业的不顺,本来和睦的关系也经常吵架。因为业务不忙,上班的时候没事干,同事都在那里建一个群看一天的笑话,这是让我受不了又让我不得不融入的,因为他们都在那样做。他们在这里都在靠领导给画的一张大饼,年底前我辞职了。是在放假前一个礼拜辞职的。一是我不想在行尸走肉了,这不是我喜欢的状态,公司整年没有卖出一台设备,年终奖更不会有的,老板扣的工资也没指望要。
; e' ]! l2 l( G j/ ~( w) M 回首看这半年,感触颇多,让我看清了自己以后的发展方向。
% T) {$ Z. T% L1 Q H5 e. ~ 资源决定成败。我们每个人要审视一下自己的资源,找好资源发展的方向合理配置。对于有关系的先用关系,对于一无所有的,那么技术、学历是我们自己唯一的竞争力,竞争是社会根本不变的。除了技术,我们还有哪些优势这是非常重要的。跟别的行业、去跟那些小学生竞争除了自己的激情看有没有优势,他们的情商可不比我们这些本科生,研究生差啊。如何竞争是一个问题。机械是非常好的一个职业,不像IT那些发展很快,很适合一直不断沉淀的。很适合作为一个人的职业,事业嘛再说。职业和事业有区别。对于待遇,机械技术领域有高工资的,尤其是外企,那么把英语口语学好非常重要。英语可以作为一个打工工资突破的一把利器。
/ c0 S+ d6 X- `. u$ {, S( F# e# z& h 14年3月进入一家医疗器械行业。经过先前的坎坷经历,自己很懂得珍惜,也受到领导的好评。自己的职业规划就是作为一门合格的机械设计师,这至少需要五年的经历,除了学习设计理论,对常用件加工、制造、选材、成本、装配要熟悉,这东西课本上没有;以英语作为工资的突破,尝试互联网创业。人毕竟精力有限,还有以前者为主。
' k/ G% ?: c+ I: h/ o9 q 有几点和大家分享;: T: A% t; {+ U/ c: Z
在中国关系第一,能力第二。牛人都是技术和搞关系的能力都很牛。依照“资源决定成败”理论来看,初期技术为主,关系为辅,能用技术为领导分忧,学会办事,也就认识了领导这个贵人。有关系,发展很快,没能力则抓不住机会;没关系有能力发展会很缓慢。在实践中学习,多为领导分忧,多做和咱工作无关的工作,捧着本书学习不快,有了任务你就学习快了,而且是刻骨铭心的。/ L' F' H* M+ g
打工重要学习四种能力:
; d1 H0 q. t9 v' ?$ a 1、专业技术能力。理论、经验、创新、效率这四点来提升。
3 D: G0 {3 A" v# H9 c& a8 X 2、学会跟同事合作沟通。沟通决定成败。一个人做事太难了,让别人尽量配合你做事、正确做事,多为你做事是你的能力。这一点重要性不比技术能力差。
7 ]7 N j% x0 p3 c0 r- {" ] 3、搞关系能力和上面有点重。同事、师傅、领导都是你的贵人,学会相处,你才能贵人相处。该竞争要运用策略竞争。
6 M6 q$ _- ]$ d( m: N 4、提高做事能力、高效正确做事,培养做事的心态。
9 b# v! |: `# E 现在做的是拼命学习机械专业知识、英语口语。正确把领导能干的自己能够学会。
. V z+ J% v$ b U 没事玩玩互联网,用互联网做做生意。自己的淘宝店也在上个月有了自己的第一单。窃喜一下,呵呵。
' G7 p, ^* M s, p X 等技术好好积累个六七年,自己可能去做贸易。尝试一下自己喜欢的,顺便赚点money,前提是技术也要做的很牛逼。8 M9 r; m- h7 J: i: B9 R
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