在日本做机械设计的感受(11)——在松下公司的日子

huashaowushuang

做事有自己的想法很重要，大部分的人都是属于B方式的，B方式的一直按B的方式下去，是一个很好的笔，而A可能以后就会成为创新设计者，手里很多“笔”

桂花暗香

呵呵！谢谢子子的回复！传说中的 索尼 随身听，说那个家伙是部队回来的，要求下属严格按照他说的做。有时候要求有点变态，就是那样的使 索尼随身听当年 风靡世界。这样势必会造成下属唯唯诺诺。现在的索尼 貌似风光不再。是不是和这有点关系呢？

牛人阿祥

读到四个字，学习积累。年轻人的必经之路。实际上应该是新手的必经之路。
但是新人和老人的差距只是经验问题，经验只是一些对的经历的总结，不是绝对的正确。我就经历过一个事情，上司安排我做某个工作，我以感觉和相似经验说这样做不行。但是上司依然这样要求，一年之后才出的问题。重新返工，按我当初的想法做更改。任何时候都是要思考的。只是新人思考问题不够周全。但是某个点或许新人能够考虑到。如果提出相关问题点，老人不能理解，说明他也只是经验主义者，学霸，但是未必是个会思考的人。
当然那个是特例，现在的收入也说明我做的不够好。也知道是自己积累不够，跟自己跨专业从业也是有关系的。
  Q) g" ], n6 V' Y' ]我的意思就是，思考和积累，都 是重要的，也就是孔子说的学与思的问题。
所谓的个性也就是独立思考。没有这个就没有个性。
天马行空的设想不是思考，所以也不是所有有自己想法的人都叫做个性。不恰当的说，或许是个疯子。

fuhuafeng72

老鹰 发表于 2014-6-4 07:03
从来没读过这么有启发的文章。子子应该回国当教授，大学生多么需要这样的教育啊！！！

6 q2 y  y. N% t' Z1 M- \, ~是的，国内教育有很多误区
1 I5 N- _" d2 Z8 U

chengfx1688

日本人很注重细节，自已这方面太差了，需要学习

jinring

楼主是文科出生吧，写的不错

crz222

团队，执行力，让我有了另一个层次的了解。

zhuomin

精辟。执行力的每个环节中如果都加入了个人的思维元素，那最终的结果必然会和最初的目标产生偏差。也就是目标完成但并不是最理想的

zhi05

也体现了日本的严谨

chengzhiyx

日本人做的东西的确是精细