想得还是挺清楚的,有想法.
5 Z* A3 z# y& A' P# i# b, C) C% X不过我觉得,你如果去北汽呆3年,应该不会对你以后的发展有太大意义; L. ~9 N9 ^( B7 t% C. c
x. c3 z4 U0 [/ P( q5 X读完研,至少都冲着RD岗位,去制造部门和本科中专竞争,绝对是失算,相信你也没这打算.
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生产车间都是制造内容,比较重要的,只有管理类岗位,但做管理不可能自学成才,需要基础,也要在那个岗位亲身积累学习.7 J2 J2 D) ^ I5 f
北汽是个很成熟的大企业,排队的人这么多,管理岗位要轮到新人,很难. 而且只呆3年车间,又能有什么管理经验可言呢?
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) g/ n7 l, F- R/ N在那一 3年下来,可能对产品有所了解,见识一些管理模式的结果,了解一些现状,一些设备原理,一些工艺,一些采购,项目流程基本知识等等,看起来不少,但实际上没多少含量,因为不够深入,也没法深入.
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我一直认为,目前的现状,最适合去制造岗位的,是学校不太好,或者学历较低的人.
) R, @5 F8 U U$ c+ W因为这类岗位最需要的,是持续稳定的时间积累,对"过去"没有太大要求.,所以,"过去"不太好的人,在这里以小博大,是最划算的 |