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楼主: 小二上酒
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谈谈年后的应聘经历

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11#
发表于 2014-2-23 20:09:37 | 只看该作者
楼主没有签合同?轻易放走?
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12#
 楼主| 发表于 2014-2-23 20:30:08 | 只看该作者
浪迹天涯的潘潘 发表于 2014-2-23 20:09 : L, |# A, V* o7 S
楼主没有签合同?轻易放走?
' b% O& F- Z4 X
以前的公司领导比较好,也比较理解我,最后告诉你一招,直接不去上班,算自动离职。
8 z3 I# C: |: y% z
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13#
 楼主| 发表于 2014-2-23 20:31:11 | 只看该作者
wfsoochow 发表于 2014-2-23 19:56
% ^3 \5 q  w9 @2 Z; c年后找工作的形势如何?包括大公司小公司

% m; ~- \8 p3 y- d我觉得招人的公司比较多,机会挺多的。
* W) q4 A/ r1 e( v每周都有招聘会。
  v% k5 P  o2 l6 l9 R
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14#
发表于 2014-2-23 20:41:41 | 只看该作者
也是工作了7个月,也想走人了。
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15#
发表于 2014-2-23 21:33:13 | 只看该作者
   1 靠谱  既然觉得没前途,当初为什么不想好?就干了七个月很容易给人这人毛毛躁躁,不靠谱的感觉。特别你已经研究生毕业了,不是本科毕业的小孩子了。, [, x, o2 `4 R) |. O
   2 目标 既然想好辞职了,难道没有什么计划和标准吗?六七个人的小公司也去,你图什么?你心里应该有合适的岗位和公司候选吧?到了公司为什么技术主管问你性格,一个你技术不过关,第二个他也了解了你的性格——你自己都不知道自己要干什么,自然不要你。做项目你舒服是因为没问你专业知识,谁都会舒服,你应该反省一下,你大学都在培养什么。。。。话说项目和测试有什么关系?符合项目不是应该在项目经理手底下当个助手什么的吗?) Z2 E. `( ~: G( M' K+ V: L
   最后。。。你半个月实打实其实就面试了一个工作,还是同学内部推荐的。。。同学,你要加油了啊。- U9 E# i) K& a% ?
   机械做项目的也可以,我一个同事,本科10年毕业,应该和你一般大,他毕业后去了富士康,现在跳到一家外资做项目,一个月七千,还算可以,希望你也加油哦,几年后上万那是小意思撒。。。。
& Q6 G; x- |$ {, W# u
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16#
发表于 2014-2-23 21:40:05 | 只看该作者
表示想裸辞。。家里人不给。现在还没找到工作。很纠结
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17#
发表于 2014-2-23 22:06:49 | 只看该作者
刚工作半年,年前裸辞,51job+智联招聘 投简历700份上下  每周平均面试2场左右  
7 r: G3 j2 Z& P  S& D  
' U+ z2 f0 i  N3 |+ e外企 薪水满意 工作环境满意 行业满意, P3 }  Y" V9 S' p2 f2 I, W9 H
8 W7 ^2 ~$ Z9 q/ x  |8 u
问为啥辞职 都是瞎忽悠
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18#
 楼主| 发表于 2014-2-23 22:07:28 | 只看该作者
打死你 发表于 2014-2-23 21:33
- q- f' O: ~2 [  G: j- w8 |+ Y, |1 靠谱  既然觉得没前途,当初为什么不想好?就干了七个月很容易给人这人毛毛躁躁,不靠谱的感觉。特别你 ...
, |* U$ [$ d& B% P* c
首先确实受教了,25年的学生生涯,确实都没有怎么学好,只是学习了一系列的思维方式。
5 d2 G" ~& n, h# s: Z! O
  T1 ~" a5 x. D* N8 h/ f6 ]1、靠谱 第一份工作,应聘的技术中心,进公司才被分到工程中心,去项目。都6月底了,就只能先干着了。  K  F5 P- x/ I3 Z: y) Y* j2 M% [
干7个月就辞职,确实压力很大,但是有句话说的是:在错误的道理上,走的越远,就错的越远。
' s1 I. F$ f0 R' l: `能干7个月,只是因为想要把手上的项目做完,对得起那边的领导。企业需要的也就是能够帮他解决问题的人,我需要的是能够让自己持续的提高,能够让我看到自己提高的方向,或者能够让自己心甘情愿的在企业待下去。
3 @8 E- X* {& h6 ~( g& A& S我裸辞,也是不想干混工资。+ W( a1 z3 e5 ]
2、目标 没有目标企业,只有目标行业跟地区。做测试跟做项目有无联系,这个要看各自公司来定。我说的是同学推荐,是说提供了信息,面试什么的,都是通过这公司的专场招聘会。至于说我的专业,试问中国如今的技术跟管理,谁更吃香?或者换种说法,中国有自己的技术吗?现在哪个公司的研发不是以山寨为基础的? 美其名曰为引进——吸收——创新。6 Y. M+ K- V% b/ O( s' I3 L
我不否认技术的重要性,只是现在每个公司做技术的,都没有受到应有的尊重,都只是当成打工的。既然都是打工,我们为什么不往银子更多的部门跑呢?(今天刚看了一篇帖子,说中国民众现在的信仰只剩下——人民币,各个阶层都是如此)7 s- |7 \2 U, o+ S

" ]% c9 R; G3 B" a( a$ X3、研究生为了毕业,学的都是有限元优化方面的知识(看起来高大尚,容易写论文跟毕业)。但是毕业之后,发现再也没有用过一次有限元。但是优化的思想,在我后面的工作中用的比较多,所以真正学到的,还是只有思维方式。这不是学校的错,是中国教育的现状,我们没办法改变,只能去适应。
# @* t7 \' K8 h$ a9 p1 G
1 s+ B4 ]4 i; w8 j5 i4 q个人观点,难免坐井观天,有失偏颇。% r) t4 e( C# D) Q; N
( s. q6 t6 X6 j7 o! M/ D) y0 J

$ h$ O  r7 i& {$ J3 Z) o: i% H6 v
: F. L% L6 j  x$ V2 I; z" s
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19#
 楼主| 发表于 2014-2-23 22:09:22 | 只看该作者
我很傻 发表于 2014-2-23 22:06 5 [* [2 f& u8 g0 O1 Q
刚工作半年,年前裸辞,51job+智联招聘 投简历700份上下  每周平均面试2场左右  
: r% F' P9 v) k5 A) a2 c  , V3 Y+ |- G. m, z1 E( P
外企 薪水满意 工作环 ...
+ V0 A# B( J5 k
多跑招聘会,多面试。就会有好的机会。同道中人,被打击的次数多了,就能百炼成钢啊, ?/ D7 t& a. e! v6 V, v" S
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20#
发表于 2014-2-23 22:35:21 | 只看该作者
小二上酒 发表于 2014-2-23 22:07 . }! }" ?% M  [( ^9 X% X
首先确实受教了,25年的学生生涯,确实都没有怎么学好,只是学习了一系列的思维方式。, ]0 w2 N. m6 N7 P% b

+ j$ z4 X* o% m' Z8 {1、靠谱 第一份 ...

; z3 D( o8 l3 o) @# q3 H- e$ w- ^, K, Z/ d你确定你了解“技术”和“管理”的定义。特别是“管理”。莫非做了项目就是管理了?这是大学生刚毕业最容易进入的误区,你应该想明白的。所谓”管理“,实在是吸引年轻的人不二法宝,说自己是管理者,倍儿有面子。
  g) k3 G) A) [. g      我们公司请701研究所做测试,三个研究生,花了三天(第一天看场地,第二天准备,第三天坐在那里弄了四个小时),要了我们五万。人家一年拿个十几万很轻松的,还不算外快。你低估技术了。0 W  Y4 R/ E' T/ y- h' T. ~: U
     另外讲一点,中国现在是在山寨,基础水平不高,但是这才是研究生的福音,有人说过,以中国现在的技术水平,还轮不到你来拼天赋智力的什么的,有了好文凭,努力一点,搞定工作不难的。如果都是高端的东西,你确定你玩的起来?8爷是怎么玩的,你可以去参考下,虽然我觉得你可以用中国水平低作为你不做技术的理由,其实我觉得那对你反而是个优势,但你放弃了。只是觉得可惜。。。。
; h+ e6 p# _& I  i* i$ D      我也裸辞过一回,那感觉不太好,希望你这份工作能得到offer,不过有备无患,还是继续寻找吧,自我定位就当自己刚毕业吧,应该好找一些了。。。
- `/ J9 O( v9 V* w, D' p9 ?0 L     

点评

威武!!!  发表于 2014-2-25 17:45
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