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楼主: loved
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毕业6年从孙子到部门经理,发现技术人员的几个特点

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41#
发表于 2013-8-20 21:12:55 | 只看该作者
讲得真好,就哪回事,能上去的就是注意了,没上去的就是某些方面没做好
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42#
发表于 2013-8-20 22:24:44 | 只看该作者
呵呵,修改批量图纸确实工程巨大啊
& }, w! l7 u% I9 {+ }
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43#
发表于 2013-8-21 08:04:56 | 只看该作者
做得多,错的多,做的少,错的少。说得不错。
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44#
发表于 2013-8-21 16:57:52 | 只看该作者
没有带不好的兵,只有不会带兵的将。
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45#
发表于 2013-8-21 17:11:54 | 只看该作者
我从事机械设计工作这个行业十多年了,觉得楼主这话是准确的——或许不一定放之四海皆准,但只有真正经历过的人才会真正感觉。2 w6 _7 ~" M, U9 }
我4年前创办了现在的公司,手下都是工程技术人员,我始终告诫他们一点:做人要谦卑!- X! M6 v+ F1 X2 a8 o
带着有色眼镜看别人的人,他往往就是在持续贬低自己。自高自大的人,成功的几率就会降低。
5 n" p5 T0 A8 r* A% Q+ l我相信有过经历,事业有所成功的人,会对楼主的帖子感觉共鸣的

点评

你的公司如果成功,你可能说这样的?你可能会觉得身边的人不行?  发表于 2013-8-23 15:21
谦卑他妈个B,那些做老板,如阁下有几个知道谦卑,自己狂的要命,要别人谦卑,放他妈的狗屁  发表于 2013-8-22 20:22
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46#
发表于 2013-8-22 07:53:25 | 只看该作者
不错
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47#
发表于 2013-8-22 08:54:17 | 只看该作者
欧阳绝痕 发表于 2013-8-20 01:20 : x6 B% K# q8 A. @# P
上面不少大侠否定楼主的观点,不知道这些大侠有没有遇到过一些极品领导,如果遇到过,相信会理解楼主的。个 ...
' K- ~; h  h( p0 P0 [
你这样说太理想化了,不是每个领导都喜欢听你跟他分析,大部分都是死要面子的,肯定不会经常听你的观点。2 f3 ?! Y( {) Q. |
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48#
发表于 2013-8-22 09:00:49 | 只看该作者
一毛 发表于 2013-8-20 10:54
9 [9 J4 I# z' F; Z是么?真是这样么?: ?" i' K% ~( P) f

0 u2 L( C' l8 M* F" _( T那我们反过来讲,技术人员的意见,又有几个听的,生产说来不及,就不按要求给你 ...
5 P. \" r4 ]: n) ?8 K: m' P+ ]& M
完全赞同,有理有据!3 ^8 i! |7 T. d  A  A
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49#
发表于 2013-8-22 16:50:10 | 只看该作者
楼主说的从一个方面理解还是对的,但是有点片面。
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50#
发表于 2013-8-22 17:55:10 | 只看该作者
98%领导的过人之处就是会吹牛、拍马屁……
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