拿过老板技术股的人，来说几句

whm8jm

去年三月，老板说给我10%的红利，到现在只字未提

bryde243

人的贪欲，狭隘，缺乏远见，技术之外的东西决定着工程师的前途。
这话说的正理、
不去理会钱，专心钻研技术，钱会自来、

长江漂流

现在准备与朋友合股办公司，看了大家的帖子感到有必要好好拟定公司规则，详细商定公司章程，希望公司里的每一位都能随着公司发展而获利，因为是小公司人员不多，所以要让大家都过得开心快乐，只有拥有快乐的心情，员工的工作才会有动力，不会给听着有点虚的技术股。

zerowing

技术股抓住一个关键：十分能耐露七分，留下三分等家分。还有就是，所有关键技术必须只有自己掌握，露一点你都不值钱了。

lucam

正在尝试，不知道结果会如何？

bowen218

自古都是买卖好做 估计难打！ 遇得上能够一起创业的并且善始善终的真堪比中大奖！

ninggq2002

曾经信任老板会信守诺言，我的朋友也一样相信他，可是没有一次兑现的，现在我想转行了，他怕我去竞争对手那里又跟我磨嘴皮子，我只能跟他说你的信用度已经透支了！

零点精密

我觉得这本身就是你情我愿的事情，相互弥补相互信任相互支持相互帮助相互理解相互总结的过程，有说好的，有说不好的，有成功的也有没有成功的，也有正在继续努力的，就这个现象来讲是一个很好的现象。节约时间，节约资源，减少过剩，提升技术和团队效应，以至于提升品牌价值，如果干技术的出去单干了，就会形成资源浪费恶意竞争，产能过剩，等等恶性循环。
当合作成功的去总结的结论有很多可取合借鉴的，合作不成功的我觉得要总结不成功的原因和不足之处，而不是一味的抱怨。

憨老马

零点精密 发表于 2013-4-2 11:39
我觉得这本身就是你情我愿的事情，相互弥补相互信任相互支持相互帮助相互理解相互总结的过程，有说好的，有 ...

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ninggq2002

零点精密 发表于 2013-4-2 11:39
我觉得这本身就是你情我愿的事情，相互弥补相互信任相互支持相互帮助相互理解相互总结的过程，有说好的，有 ...

前面部分我赞同，后部分不敢苟同。
第一：凭什么干技术的就要一辈子打工。
第二：干技术的出去单干了，一定不会造成资源浪费恶意竞争，产能过剩，等等恶性循环，只会促进技术革新，提升行业的竞争实力，坐井观天有什么用。