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墨菲定律,和我们机械工程师的关系

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1#
发表于 2012-9-29 15:30:03 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
前几年在一家公司上班,工作中遇到特别多的各种各样问题+ a! V, s* S; E* k! L
毕竟有别人能够做好,我做不好当然确定是自己的问题7 W& G7 }' ^1 }# U, f& q
埋怨工作环境或者其他人没有用,只会越来越糟
$ p4 ?% C( J' C- V- L) Q8 h1 I& b* V8 e
偶然查到《墨菲定律》(PS百度)5 T$ C/ n/ k2 H3 \+ E( ]- Z
不单工作中、管理、生活等都会跟《墨菲定律》不可分开
+ u; \: G" ?. p: a4 y) j$ R; E+ J! u$ V3 @/ N) G! V  A
1、任何事都没有表面看起来那么简单; ; q( b0 J. Q% z7 C
! G* T3 Y" O+ U; _

! x, g- E& l0 F. A6 v! W6 U, l$ F2、所有的事都会比你预计的时间长; , u* o& F% n& d3 z$ S$ A
/ j  C" X; F; d4 F# R  V- I. N
2 v' A5 y( U/ n5 h1 t: R- d, A
3、会出错的事总会出错; ! V2 d3 v3 X7 M
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& h! C  U1 J: x$ {& M% L
4、如果你担心某种情况发生,那么它就更有可能发生。 ) v4 N$ T& J* e( G% ^

  `- \0 r5 `" S* L1 H5 \) p$ a大家搜下关键词《墨菲定律》可以得到更加多的内容
: Q( x0 ]+ ^" D) G怎么解决减少《墨菲定律》对工作的影响?
, x" U# o( S' w我个人的方法是:总结已经发生的错误,然后制作工作流程并不断修正流程# |# r& R2 d  |2 C) e
期望大家一起探讨- R- m6 x' X" U; N4 n! n% O

& C# t5 ]& _" W/ Q, T; T3 X% r- L0 c

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2#
发表于 2012-9-29 15:47:00 | 只看该作者
  墨菲定律(Murphy's Law)是什么?最简单的表达形式是越怕出事,越会出事。(Anything that can go wrong will go wrong。)”该定律的原句是这样的:If there are two or more ways to do something,and one of those ways can result in a catastrophe,then someone will do it.(如果有两种或以上选择,其中一种将导致灾难,则必定有人会作出这种选择。)! j+ |% E1 @; A$ h
: R' f; x! I  X  F+ H4 U4 y. A
  “墨菲定律”告诉我们,事情往往会向你所想到的不好的方向发展,只要有这个可能性。比如你衣袋里有两把钥匙,一把是你房间的,一把是汽车的;如果你现在想拿出车钥匙,会发生什么?是的,你往往是拿出了房间钥匙。墨菲定律的适用范围非常广泛,它揭示了一种独特的社会及自然现象。它的极端表述是:如果坏事有可能发生,不管这种可能性有多小,它总会发生,并造成最大可能的破坏。+ I1 E- O9 X/ @9 A5 c

5 V- B7 z5 Z  Q  i* K这个定律在远古的东方《晴明逸话》中就有详细记载:所有生物包括人都被各种东西束缚,束缚的存在就是自然法则之一。人要面对“时间”这样的“枷锁”,身体是装着灵魂的容器。也同样束缚着灵魂。人无法摆脱束缚的枷锁,而且很多束缚的枷锁,是所有生物都有,而不是人独有的。世界上只有一种枷锁是人独有,这个枷锁的能量很强。语言就是人独有的最可怕最强的枷锁,人们一说出,就无法收回自己刚才说的,说出的不能当做没有发生。如果担心坏事可能发生在内心自言自语这样坏的事情就一定发生。因此古代人认为女士带云海石手链,男士带红竹石饰品,在结印册上添加“筌蹄胡禄、梦窗疏石、吉备丹波”结押。从而转运旺福。[1]
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3 V- Y& [1 @! E3 K  “墨菲定律”、“帕金森定律”和“彼德原理”并称为二十世纪西方文化三大发现。( t3 |, h& ?. V9 }& }' e

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) x; v. @: F9 h$ E6 W+ i  知道是谁发现了这个定律吗?你能相信它不是由哲学家、牧师、文学家或是科学家创造,而是一名工程师的即兴发挥吗?  爱德华 墨菲
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" s6 r, g1 H/ J- g6 S  爱德华·墨菲(Edward A. Murphy)是美国爱德华兹空军基地的上尉工程师。他曾参加美国空军于 1949年进行的MX981实验。这个实验的目的是为了测定人类对加速度的承受极限。其中有一个实验项目是将16个火箭加速度计悬空装置在受试者上方,当时有两种方法可以将加速度计固定在支架上,而不可思议的是,竟然有人有条不紊地将16个加速度计全部装在错误的位置。于是墨菲作出了这一著名的论断,并被那个受试者在几天后的记者招待会上引用。' E  S( ^  ~8 m9 _; {  q1 t
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  换种说法:假定你把一片干面包掉在地毯上,这片面包的两面均可能着地。但假定你把一片一面涂有一层果酱的面包掉在地毯上,常常是带有果酱的一面落在地毯上。在事后的一次记者招待会上,斯塔普将其称为“墨菲法则”,并以极为简洁的方式作了重新表述:凡事可能出岔子,就一定会出岔子。墨菲法则在技术界不胫而走,因为它道出了一个铁的事实:技术风险能够由可能性变为突发性的事实。  MX981实验[2]
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  几个月后这一“墨菲定理”被广泛引用在与航天机械相关的领域。经过多年,这一“定理”逐渐进入习语范畴,其内涵被赋予无穷的创意,出现了众多的变体,其中最著名的一条也被称为Finagle's Law(菲纳格定律),具体内容为:If anything can go wrong,it will.(会出错的,终将会出错。)这一定律被认为是对“墨菲定理”最好的模仿和阐述。[3]
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4 A' L' M% R6 u3 Z* y8 V3 d/ z  根据“墨菲定理”,我们可以知道:- ]7 r% a6 i# w7 e% n
  1、任何事都没有表面看起来那么简单;# s" n" d8 s2 ~, w$ Q* E
  Nothing is as simple as it seems
# {- p# }0 }" _' j5 x7 X  2、所有的事都会比你预计的时间长;
6 V. V  m% X5 l; B1 {  All things will be a long time than you expect
3 ?& e5 C# ]+ O1 Y) P& X4 z; m6 C  3、会出错的事总会出错;, u; ?0 P( w7 O' J$ d/ R
  anything that can go wrong will go wrong& o/ a8 h  j5 w5 A$ c1 Z' D
  4、如果你担心某种情况发生,那么它就更有可能发生。 * H! S  B% p$ ?+ e
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  If you are worried about some sort of happens, then it is more likely to occur( t4 P# v( [6 v5 `0 i' _+ A# i% e
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  墨菲定理告诉我们,容易犯错误是人类与生俱来的弱点,不论科技多发达,事故都会发生。而且我们解决问题的手段越高明,面临的麻烦就越严重。所以,我们在事前应该是尽可能想得周到、全面一些,如果真的发生不幸或者损失,就笑着应对吧,关键在于总结所犯的错误,而不是企图掩盖它。人永远也不可能成为上帝,当你妄自尊大时,“墨菲定理”会叫你知道厉害;相反,如果你承认自己的无知,“墨菲定理”会帮助你做得更严密些。
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# K5 ~7 r1 c1 C/ x" J9 e  这其实是概率在起作用,人算不如天算,如老话说的“上的山多终遇虎”。还有“祸不单行”。如彩票,连着几期没大奖,最后必定滚出一个千万大奖来,灾祸发生的概率虽然也很小,但累积到一定程度,也会从最薄弱环节爆发。所以关键是要平时清扫死角,消除不安全隐患,降低事故概率。怕什么来什么,好的状态是只想技术要领,忘掉自己。
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! \7 `0 ~1 \8 `" H' m  墨菲定理并不是一种强调人为错误的概率性定理,而是阐述了一种偶然中的必然性,我们再举个例子:你兜里装着一枚金币,生怕别人知道也生怕丢失,所以你每隔一段时间就会去用手摸兜,去查看金币是不是还在,于是你的规律性动作引起了小偷的注意,最终被小偷偷走了。即便没有被小偷偷走,那个总被你摸来摸去的兜最后终于被磨破了,金币掉了出去丢失了。5 }9 U4 h, i/ x, x: l

' E1 v1 Y8 p+ B$ @, D1 G1 _2 S  这就说明了,越害怕发生的事情就越会发生的原因,为什么?就因为害怕发生,所以会非常在意,注意力越集中,就越容易犯错误。" [7 O% m6 K. Q4 R% h! Y
, p( t4 R8 \$ _- ?
  近半个世纪以来,“墨菲定律”曾经搅得世界人心神不宁,它提醒我们:我们解决问题的手段越高明,我们将要面临的麻烦就越严重。事故照旧还会发生,永远会发生。“墨菲定律”忠告人们:面对人类的自身缺陷,我们最好还是想得更周到、全面一些,采取多种保险措施,防止偶然发生的人为失误导致的灾难和损失。归根到底,“错误”与我们一样,都是这个世界的一部分,狂妄自大只会使我们自讨苦吃,我们必须学会如何接受错误,并不断从中学习成功的经验。/ F+ D' e  h  b3 N) f, i* V
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点评

其实墨菲定律讲的是“一个流程中只要存在一种错误的做法,那么肯定会有人迟早按照这种错误的做法去执行”,要明白人为因素处处存在,人人都会犯错,这很正常,要发现错误、包容错误、从根源上减少错误发生的概率  发表于 2015-6-17 00:31
学习了  发表于 2012-10-7 11:50
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3#
发表于 2012-9-29 15:49:25 | 只看该作者
修正再修正,终修成正果,呵呵
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4#
发表于 2012-9-29 16:02:31 | 只看该作者
又长见识了。{:soso_e113:}
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5#
发表于 2012-9-29 16:10:45 | 只看该作者
好吧,我邪恶了。对于第二条,很多男人能出来反驳。。。{:soso_e197:}

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呵呵,是糗友吧?  发表于 2012-10-7 11:25
-_-"  发表于 2012-9-30 18:15
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6#
发表于 2012-9-29 16:46:35 | 只看该作者
哈哈   谢谢了!!   刚准备百度   下面就有了正解~~
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7#
发表于 2012-9-29 18:00:38 | 只看该作者
我觉得是心态的问题。既来之,则安之。即可。
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8#
 楼主| 发表于 2012-9-29 18:33:47 | 只看该作者
正是如此
7 T6 Y! L( |+ K) p( O就会理解ISO管理方式:* D3 T; l, G& l" @7 G
做所写的,写所做的" S% z! D+ F: y, ?
目的是不断总结错误、不断的为减少错误而努力  |) ^% w, _  `& v
当然许多公司ISO只是表面形式,主要是不少人没能够深入理解《墨菲定律》4 i3 ?% y/ T% T9 q  }5 e

9 Q# c! ?' B. S0 |7 j07年我在那家公司管理个小技术部门,* `. g9 Z9 c/ V+ R9 K
许多问题不断,于是开始制定工作表单,; t+ q& z% _3 g8 N
表单的内容就是第一步做什么,第二部做什么,做了和检查了就打个勾,于是出现的问题陆续减少% k! ]4 J8 e! y: e
如果发现新问题,就补充到表单上面
% f! ?, a/ L. }3 {. H, j0 O3 U后面发现如果出现问题,问下是否没做工作表单?答:没做2 r: k$ Y  f$ e! I) y
2 @' f0 r* {7 G8 \. N
这样又出现的问题是:做表单化的积极性不能够维持!
  W0 t% v. m9 o0 L; l5 a& q3 [- n% ?; O0 a4 F3 k( p: |/ M
怎么办?+ E% v# F5 U$ W7 ?4 D# D) d" h3 M, |
# i+ i. j# \9 m7 _: D2 r( e8 F3 e
加工资!当然高兴,只是加的工资部分全部算绩效工资,为回收表单记录和实际工作效果为参考% S' G4 i9 _; N6 X6 I; _( r" v
后面继续加工资则为提高绩效工资部分. T( y% ?2 m3 P* W$ T4 a

) i+ u, v* n7 `3 O0 o1 l, d  E0 U3 I之后与我一起捣鼓这样方式的另外个部门,负责人并不需要在部门,每星期审查统计工作表单评绩效分,并每月上报财务部,3 o9 Z( ?. c* T& S1 j& x8 m
当月绩效工资当月体现。
/ g$ Q4 |: g- Q) R, V4 Z3 `9 i8 z
如果是机械加工企业% p: r/ M* A  I& q
我想工作表单的第一条就是:每星期对车间所有的 量具 进行检查校队{:soso_e113:}6 F7 C. H+ w- h" z. N$ l  ]

" d; }6 X; n4 X; O# W

点评

很实用的办法  发表于 2012-10-3 14:28

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参与人数 1威望 +1 收起 理由
nulisp + 1

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9#
发表于 2012-9-29 18:41:01 | 只看该作者
不错、越担心,越有可能发生。只有踏踏实实做事,才能避免一些不必要的错误。
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10#
发表于 2012-9-29 19:56:05 | 只看该作者
心理作用也是个问题,我觉得这个看个人的心态。

点评

你在否认偶然性,太必然了  发表于 2012-9-30 19:53
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