今日发工资，扣工资的管理者被一工友狠揍

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今天是发工资的日子。公司的一个工友因为被罚款五十元，对主管出手了。还惊动了110.罚款前并未通知该工友。各位给念叨念叨。愿洗耳恭听。

翔梦随风

如果认为扣的不合理，可以去核实啊，总不能平白无故被扣吧？

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翔梦随风 发表于 2012-5-15 19:29
) [0 a' Z# u# g7 _+ P; h如果认为扣的不合理，可以去核实啊，总不能平白无故被扣吧？

+ t) @& B0 z$ n# Z( R6 z工友很生气，大家工资都不高，还扣来扣去的，心寒呐。。。
& x' j5 a) x+ J6 J! e# t+ F G" }

把刀用好

被赏罚人有知情权。

sanshi85

克扣工资要在被扣人知情情况下，贸然克扣固然不对，但是打人也不行啊，毕竟我们国家是个法治国家，一切要依法办事（好像有点唐僧了{:soso_e110:})

beyond5737

扣工资就就注定会滋生出一批蛀虫，以扣工资难道就能提高技术质量?笑~~~~

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beyond5737 发表于 2012-5-15 19:54
5 D. G; F$ [. b% e5 P* N扣工资就就注定会滋生出一批蛀虫，以扣工资难道就能提高技术质量?笑~~~~

6 I6 G; Q* M: b1 _* t8 y" z5 T k好多事都是不透明的操作，广告说的好’透明等于开明‘。发款不要成为某些人的目的才好。

lu33189

管理没水平，员工没素质。

lyzsz123

有话好好说去

白石道人

这样动手有理也变得没理了，打架打的是钱啊！医药费误工费等划不来。
* }3 a0 g; P" Y" {6 @还是先搞明白为什么被扣的原因，再去理论。