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讨论:国企和民企对个人发展的不同影响

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jqy
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1#
发表于 2011-7-16 15:10:45 | 只看该作者 回帖奖励 | 倒序浏览 | 阅读模式
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2#
发表于 2011-7-16 15:20:06 | 只看该作者
国企可以学到东西,尤其非常深的东西,同时学到一套工作方法,有见识,有一个开阔的视野,便于与世界打交道,便于以后做大事,
; j# k+ ?6 N* y7 V
& A' D8 c" \6 f7 r) F民企可以学到适应社会,适应生存的法则,更加懂得为人处世,使你更加灵活与圆滑,有一个好的生存能力,适合以后自己创业,发财

点评

根据亲身体会完全同意大虾说的,国企,外企,现在自己搞算是私企吧。 发表于 2011-7-22 10:51
是,现在在国内的大多数外企还是制造类销售类的 发表于 2011-7-16 15:42
外企看什么外企了,做销售类的外企,就没有什么技术,你也学不到技术,最多是学鬼子话说溜了, 发表于 2011-7-16 15:36
外企兼而有之? 发表于 2011-7-16 15:33

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3#
发表于 2011-7-16 15:22:36 | 只看该作者
佩服!佩服,感触很深,只可惜没机会上国企学习啊!!
4#
发表于 2011-7-16 16:25:36 | 只看该作者
在国企学习要沉下来很多年才能学到真东西,缺点是花的时间要长! a! a! D( ?6 ?8 \. j% c

1 Q1 i7 z, A3 g" R8 Y( U在民企短时间内就能学到和那多东西,但是比较流于肤浅
' V9 ]- N2 d& O- Y7 ?+ k
$ D' D& s. w) Z- N" O" N" V7 k8 N0 P! Z2 M6 g T* i/ T
同样工作的人,前三年,国企的人比不过民企的人,到了十年以后国企人的深厚功底就民企人无法比拟的了

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chntod + 1 有道理

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5#
发表于 2011-7-16 16:28:19 | 只看该作者
不是说国企会培养庸人和小人吗
6#
发表于 2011-7-16 16:33:58 | 只看该作者
国企单位很少啊?什么样的算是国企呢?干什么工作比较好呢?
7#
发表于 2011-7-16 16:34:54 | 只看该作者
小人哪里都有
4 m* f+ K9 p! ` w( _5 j, K
* P5 ^) f6 d4 Q* T( `' W一直有个误解,外企里就是凭本事吃饭,其实外企里混日子的人更多,小人也不比国企少,而且阶级斗争更是残酷。
- d. d4 ]; z$ P( r
: g& z+ G! G) k0 y: i在国企里斗来斗去还不至于叫你走人,在外企里斗失败了就得走人

点评

适当的内斗是有利于企业的发展的,而一旦内斗变成内耗,老板就很失败了 其实很多小人从智商上就不高,只要挖个坑他们就往里面跳 发表于 2011-7-16 17:37
这位大侠说的太对了!小人们不斗站不住脚,尤其没有实力的,只有拉帮结派。老板不是袒护他们,是斗不过那帮势力强大的,来回平衡。 发表于 2011-7-16 17:31
有很多时候被动地卷入人事斗争,这个也是很无奈的 但是就有这么些小人,没有事情就想和人斗,而老板好像又特别袒护这样的小人 发表于 2011-7-16 17:27
有些情况下,不斗都不由人,被迫与人斗。有朋友人为了不被挤走,那就迎合人家去做工作。郁闷!不能事事去迎合,天天去迎合。 发表于 2011-7-16 17:24
哈哈,只要在中国,你的一生一定是与人战斗的一生,君不见大人物的悼词都说:某某的一生是战斗的一生,更何况百姓,在哪里都是充满战斗气息的,哈哈 发表于 2011-7-16 17:17
民企斗败了也得被人挤走。 发表于 2011-7-16 17:04
8#
发表于 2011-7-16 16:53:19 | 只看该作者
你所在的国企工作氛围如何??有的地方能把人混成社会油条,能把人混的懒惰无比。国企基本上稳定牢靠,特别是一些独一无二(例如航空、兵器...)的地方,不愁吃穿,进去就爱享受。
+ J/ q6 `2 {9 A5 f) j" `私企,没别的。前几年怕是没的享受。但是任干就有前景,毕竟老板珍惜给他创造财富的人。而国企只会欣赏能说会道的人(很片面,多包涵)
jqy
9#
楼主 | 发表于 2011-7-16 17:03:50 | 只看该作者
回复2266998的帖子: {; I' O. l2 F/ y6 D
& O; F' [; A y# Y% ^: {3 _
2266998大侠,我还想问一下,国企的技术部和研究所哪个对人的发展更有利?感谢指点!4 `6 N' Y3 L- F9 C1 q
10#
发表于 2011-7-16 17:06:06 | 只看该作者
国企里能培养一种比较系统的知识体系,民企没有这种氛围,老板们也不舍得花钱培养人。

点评

没错,老板们有这种顾虑。但是,不能一个都不培养,等你老了还事事亲力亲为? 发表于 2011-7-16 17:27
培养了人干什么? 成为竞争对手? 发表于 2011-7-16 17:18
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