做活不累做人累！

铁色锦衣卫 · 发表于 2008-7-2 19:42:46

在公司里，好歹是个助理，主管技术和质量。老总亲授口喻，既要搞好“团结”又要把好质量关！既然做了，总想把事情做好，然而总有那么一些“皇亲国戚”不是这错就是那错，错了还不承认，总是拉些无辜的人来垫背！无奈之下，还是拿一个来杀鸡儆猴，那知道却捅了马蜂窝，这样的处境，还谈什么“团结”啊？要么不要出错，一旦错了，呵呵，够自己喝一壶。所以啊，做事得处处小心，连说话都得说前一句，先把后三句想好！累啊！这就是典型的私企贵族网，有时候真想到流水线上做一个普工，左手到右手，混完八小时下班，多简单啊！想在这里请教请教各位大大，职场中，怎样才能既能做好工作，又能搞好关系？还请指教哈！

深南大道 · 发表于 2008-7-2 20:12:12

呵呵，任何地方都是先做人再做事的
在中国，做人是一门很深的学问，我还没入学呢~~~
你说的“助理”，是助理工程师，还是总经理助理呢？既然这个差别大啊：）既然老总亲授口谕了，那就拿着这尚方宝剑行事吧~~~必要的时候委婉的诉下苦~~~

铁色锦衣卫 · 发表于 2008-7-3 07:07:56

深南大道: 呵呵，任何地方都是先做人再做事的在中国，做人是一门很深的学问，我还没入学呢~~~ 你说的“助理”，是助理工程师，还是总经理助理呢？既然这个差别大啊

总经理助理啊。我这个总经理啊，是个软柿子，工人将他称为慈善家，但不是一个企业家。一些高层管理出了问题，他总是贵手高抬，以至于那些人形成了一次又一次的犯错，而且有些是重复几次同样的错误。

憨老马 · 发表于 2008-7-3 09:00:39

一场戏总得有唱红白脸的,企业也一样,如果您认为您是对的,必须坚持!

铁色锦衣卫 · 发表于 2008-7-3 10:09:17

憨老马: 一场戏总得有唱红白脸的,企业也一样,如果您认为您是对的,必须坚持!

是啊，我也是这样想。作为现代化的企业管理，大家都讲究人性化，我是从基层做过来的，我知道工人心里在想什么，如果一个管理层没有良好的风气，遭殃的往往是基层。但是到最后，损失的还是企业。我相信我能坚持，直到成为炮灰......呵呵！

憨老马 · 发表于 2008-7-3 10:40:24

铁色锦衣卫: 是啊，我也是这样想。作为现代化的企业管理，大家都讲究人性化，我是从基层做过来的，我知道工人心里在想什么，如果一个管理层没有良好的风气，遭殃的往往是基

没有办法的!
跟您一样,我也是从基层做过来的，也很清楚工人心里在想什么。您说得没错：“如果一个管理层没有良好的风气，遭殃的往往是基层。但是到最后，损失的还是企业。”但就象我开头时所说的：是没有办法的事。

老板（或者老总），他们有他们处理事情的方法，有的时候我们并不了解的，这不奇怪。

重要的，是做好我们职责的本分，那就行了。

老鹰 · 发表于 2008-7-3 10:52:15

1、坚持真理
2、态度好，不要言辞激烈
送你一句老话：硬就硬，莫激烈；软就软，莫投降。

铁色锦衣卫 · 发表于 2008-7-3 10:57:23

憨老马: 没有办法的! 跟您一样,我也是从基层做过来的，也很清楚工人心里在想什么。您说得没错：“如果一个管理层没有良好的风气，遭殃的往往是基层。但是到最后，损

呵呵！理解万岁！有人送我一句话，“走自己的路，让别人说去吧”在国企，但求问心无愧！在私企，做到物有所值，对得起那份薪水，是不是就算OK了呢！

羚羊 · 发表于 2008-7-3 11:01:54

我没有过这样的感受,就是原来在国企也是想说就说要干就干的人,现在这公司听说人际关系复杂,我就从不去参与,干好自己的事情,活在自己喜欢的世界里.

憨老马 · 发表于 2008-7-3 11:09:57

铁色锦衣卫: 呵呵！理解万岁！有人送我一句话，“走自己的路，让别人说去吧”在国企，但求问心无愧！在私企，做到物有所值，对得起那份薪水，是不是就算OK了呢！

我还是那句老话:
猝然临之而不惊、无故加之而不怒；
世事岂能尽如人意、处世但求无愧于心。

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