本帖最后由 CXFLBH 于 2010-7-30 18:26 编辑 , _2 k% w5 k& _% `, N4 k/ ^ o
这个不是我定的标准。
l; j, C5 `* D3 W: q, V- J# G现在每个城市都有劳务市场和人才市场,两者的界限,就是如此划分。
# A2 k8 Z+ X( c, d. @害怕伏枥 发表于 2010-7-30 17:20
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; S% D$ w8 g# `) u( Z9 E M 在深圳就没有劳务市场这一说,都是人才大市场或人力资源市场。就是在十几年前顶多也就是叫职业介绍所。叫劳务市场就有歧视成分了,好像是在卖苦力的。* v7 a9 K# ^2 O1 J/ c& o7 E. l3 f5 {1 Q
说到人才,我倒想起了以前在我们公司有一个干了十几年的老机械装配工,他虽然只有初中文化,但经常会在工程师下图时提出一些5 O3 G! ?7 L" o6 h4 Y: a5 l& f$ g
从装配角度和维修角度的建议,而且装配效率比其他人高,出去的设备问题也出的很少。可以不夸张的说公司的机械工程师大都是他给培养出来的。3 K3 E, q Q; V# U4 z% i, b& ~( L' n
他拿到手的工资也比工程师都高一大截。不过一年前感觉自己年纪大了回家自己创业去了。7 u0 K# R; u4 ^) X* m7 i* o
到现在公司都没有找到可替代的人。大学生倒是一抓一大把,这样的人才却不知到哪里去找。老板每遇到难搞的问题就会唠叨:要是莫莫莫在就好了,哎....
9 L% y$ A& |; [ a 扯远了,哈哈 |