如果你是老板，你怎么给手下定价？

一只想飞的猫 · 发表于 2010-5-19 17:11:27

看来2266998兄的帖子，也想反过来问个问题：“如果你是老板，你怎么给手下定价？”前提是老板不是那种打一枪换一个地方的“东西”，是想在自己的地盘上长期做下去的“人物”。

2266998 · 发表于 2010-5-19 17:20:15

我就基本是乘一个系数，那个系数一般是满意的，但你自己开口最好，这样大家有面子，不失和气，

听竹 · 发表于 2010-5-19 21:08:35

我就基本是乘一个系数，那个系数一般是满意的，但你自己开口最好，这样大家有面子，不失和气， ?' ]. H% S5 N( l+ V3 x( D1 a
2266998 发表于 2010-5-19 17:20

厉害，以W为基数。

sjkabc · 发表于 2010-5-20 05:42:48

要我看，我就学着日本人的样子。排等级。大学本科大专中专初中各是一等，各个等级一个基本价格，在此基础上，有工作经验或者特长再加钱，甚至可以破格。每年来此评价总结，好的坏的分开涨工资。

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