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楼主: 老鹰
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说说你所在企业的文化 !

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31#
发表于 2010-4-4 12:40:40 | 只看该作者
工作的几个企业都是小厂子   呵呵
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32#
发表于 2010-4-6 12:37:43 | 只看该作者
日清日毕,实则为无偿加班
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33#
发表于 2010-4-6 22:39:05 | 只看该作者
现在的私企更不知道什么是文化,老板都没有文化,找个什么也不懂的总工来胡搞,搞来搞去没什么结果,悲伤呀
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34#
发表于 2010-4-9 09:34:50 | 只看该作者
我所在的企业文化很好,不过就是感觉里面有时太关系了。。。
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35#
发表于 2010-4-9 10:09:10 | 只看该作者
职场上一直流传着这样一句话:0 p; w  v+ n3 c% P; m& P$ n
小企业看老板,中企业看团队,大企业看文化。+ g: x3 \  I) [8 X8 y% u/ ^4 ]4 W. z
企业达不到一定的规模,谈不上也形不成企业的文化。1 ]1 Z4 b5 K( f% ]$ Z
反过来,没有企业文化的建设与支撑,一个企业也无法做大。
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36#
发表于 2010-4-10 13:19:26 | 只看该作者
一家由国企改制的股份制企业。管理方面,制度、条例可以堆成几百座山,似乎那就是管理者们的伟大成就了,其实绝大部分都是废纸!具体到每个环节,都是道家的无为而治了。有点滑稽:法家跟道家的冲突在中国真是无处不在!但是,真真悲哀的不是这些。真正悲哀的是:从下到上,从上到下,没人有事业感,没有管理者把企业的长远发展当成自己的事业!
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37#
发表于 2010-4-11 19:11:57 | 只看该作者
一般有很多是不可言传的东西,心领既是
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38#
发表于 2010-4-11 22:15:59 | 只看该作者
企业文化是一回事,但往往现实又是另一回事,甚至会相反!
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39#
发表于 2010-4-14 11:32:27 | 只看该作者
10# 陆南
1 B/ u% g3 |% \1 B所在单位是国企" s# I6 H: O) P+ b  N! z) C1 L
企业文化就是官僚\低效率...
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