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楼主: OngEiu
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合同到期,去与留!?

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11#
发表于 2024-7-4 16:48:16 | 只看该作者
ィ心兂鎅 发表于 2024-7-4 16:446 ~9 v, z. ~- K4 u% A3 n5 h4 k$ ^
把工资降到5K 试试看?* J+ V7 V$ V. H/ V  g! C

% b- m: ?% O/ f6 S7 n  K5 w以为来钱太快太容易, 所以吃不了一点苦
) j) ^) b4 x1 \
喜欢吃苦?那可有吃不完的苦0 k& ^- r5 {$ U8 B6 E, ^5 _
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12#
 楼主| 发表于 2024-7-4 16:49:04 | 只看该作者
易山水 发表于 2024-7-4 16:46
, j7 q+ A; _7 O8 W$ V公司敢于苛刻的要求员工,说明外界条件允许它这么做,这样的老板不行,没有原则,与路边卖菜的阿姨一样
8 c: R2 v! d' r" f6 }% Y5 N# Z1 \. u5 K
...

8 ]; P9 A& q( R; _公司为某上市公司下面的全资子公司(且现在在对下面三家子公司进行合并)  x  T6 ?6 S) V+ _) g
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13#
 楼主| 发表于 2024-7-4 16:49:51 | 只看该作者
huangsiwen 发表于 2024-7-4 16:40
" g) i. g* Q/ y% ]9 B2 k! C续签,一边摸鱼,一边找工作。反正不忙,摸呗!找到合适的,再辞职。强制大小周,又不是你一人,不要当出头 ...

) _7 A8 C4 u6 Y这法子很稳妥,
# |% h7 {4 I: a+ Z
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14#
 楼主| 发表于 2024-7-4 16:50:54 | 只看该作者
WUQINGLAI 发表于 2024-7-4 16:43/ }0 g6 O1 f9 U, i( ~
还是自己选择吧 必威APP精装版下载各位同仁只能给你提供一点情绪价值 但不能左右你的决定。
- [) R$ W$ Y- V$ a2 q0 @9 S外面行情也没那么差 不必太 ...

; H- t7 E: Z4 _; {6 h4 |& M是的呢,跟大伙吐槽下,最终还是要自己做决定
  K3 m( w" s: b: y7 \0 p
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15#
发表于 2024-7-4 16:52:56 | 只看该作者
三年不加薪,不走更待何时,不用给自己太多压力,两个月不上班也不会饿死,好事多磨
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16#
发表于 2024-7-4 16:55:31 | 只看该作者
骑驴找马
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17#
发表于 2024-7-4 16:58:54 | 只看该作者
看一下劳动法,继签的前提是:不低于当前待遇。你这继签,明显降待遇了,要扯皮要赔偿也是可行的。
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18#
发表于 2024-7-4 16:58:54 | 只看该作者
年轻人,可以
" ]# D( M4 k& V7 I% [% W; f
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19#
发表于 2024-7-4 16:59:54 | 只看该作者
公司有问题,本来就没事,还让大家过来摸鱼。
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20#
 楼主| 发表于 2024-7-4 17:10:29 | 只看该作者
漂飞 发表于 2024-7-4 16:59
) w- \2 C+ N: b& p; D0 t  L& {公司有问题,本来就没事,还让大家过来摸鱼。
' R; I$ v7 L$ C1 ~
是的呢, 工作本来就不饱和,还大小周。内部猜测是想整体像单休靠拢。一步一步来2 a" r% D! _: @/ G% G
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