小弟目前工作7年多,快八年,看到大家年底聊的一些事,也有点想分享一下自己的看法,希望跟大家一起探讨一下。大概从去年开始,我慢慢的对一些东西转变了一些看法:8 i9 v" _. _ S& G- ]
# ?% c( Z( z6 |5 B E ~一、关于写报告与干活/ q8 ]/ n! P6 j' s$ s3 G
0 f, c4 b6 }3 D曾经的我,看不起天天耗费大量精力写PPT不干活的人,闷头干活,有事都是自己兜着,不太跟领导沟通,觉得自己和很多底下干活的兄弟一样最辛苦。
& t6 c A: T' X7 X现在的我,不会写报告的人才是大傻逼,逼着自己学习写报告,不要闷着干活,要去争,有进度就汇报,有困难也汇报,干了活就发邮件。
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- k1 n. g6 l/ P5 S# E3 n% P二、关于日常工作,年底评优
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1.恪守公司规章制度,公司的规章制度不会因为某人而改变
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5 N8 @( f# t. }0 D% g( r2.听话干活一般和不听话干活还行,通常是前者被评优,除非你天下第一,不然在大多数领导眼里,听话可能更重要。; ]" e- H( y W( X6 ^& f' T! u& r
; z9 w, x& B$ H5 g1 |) f& E3.领导大多都记仇,不要当面拒绝他,我就因为当面拒绝他,被说了半年,前几天还拿这事说。。。我相当无语6 ^$ a5 b; M* Y
4 N+ h& @ M$ }/ L4.好像不能对下属过于宽松,对人太好有个时候反而会激发人性的恶。& j \8 X4 U5 j6 J/ S
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