四零七要九度——对于新品研发做到四零可能吗？

白无无 · 发表于 2023-8-18 15:08:26

小说里能看到

wfsoochow · 发表于 2023-8-18 16:26:49

估计又是哪个大企业的瓜瓜们搞出来的

冷蜂QQ954515862 · 发表于 2023-8-19 09:46:48

卷毛

wuqitao0000 · 发表于 2023-8-19 15:22:18

只谈责任不谈钱，就是耍流氓。

喂我袋盐 · 发表于 2023-8-19 19:18:51

3、做事的精神~~~~~~~~~不如改为做事的精度

ytzhanggj007 · 发表于 2023-8-19 20:25:25

华为说，出了实验室，就没有高科技。说明了什么？在实验室是有高科技的，在生产中就是严格的执行。但是没有那个牛x的人敢在实验室用口号和生产中使用的办法来管理实验室，管理新产品开发。如果再加上不能定期开发出来，或者有问题就要怎么样，纳粹当年也不敢这么干啊。强如金哥也不敢啊。研发是要有程序，有管理，有总结，但不是意味着有了口号就有了一切。很多人看华为这么说，就以为这是神丹妙药，其实起作用的并不是这些口号，是高工资。别学一些不着调的东西当成了灵丹妙药。

ytzhanggj007 · 发表于 2023-8-19 20:29:00

当工资不够那么高，适当加点人文关怀弥补一下，这是可以的。待遇不好，光提口号，光说管理，在国企可以，反正不赚钱就不赚钱，私企你试试？整天处理具体事都忙不过来，还有功夫总结这些？就问总结出这些就可以不解决具体问题了？还是就没有问题出现了？这么简单地问题，只可以成为不专业的人的饭碗，不能成为专业技术人员赖以生存的本领

ytzhanggj007 · 发表于 2023-8-19 20:31:12

这个事情，别人提出来还好说，如果是长公主提出来，可不是什么好苗头。务实的公司如果出现务虚的这种宣传，是值得警惕的

夜梦荣华 · 发表于 2023-8-20 13:07:58

你就直接说给多少钱吧，钱到位这些都不是问题

冻骨 · 发表于 2023-8-21 08:45:15

要求提了很多，那对应的权利是否到位？别的部门是否配合？

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