在消费电子需求疲软带来的存储芯片寒冬之中,三星电子正腹背受敌。
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" p5 S. m& Y& @+ ~受全球经济受损、地缘冲突等影响下,三星电子一方面遭遇业绩“滑铁卢”,其第一季度的营业利润同比暴跌95%,已经降至2009年以来的最低水平。3 T) e4 l; D4 Q0 H% Z# I* j! Q+ B) }
$ s( W4 b' v: G. ~& Q3 ~% H, U在业绩承压的同时,公司工会近日还威胁称将进行大规模罢工。
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5月5日韩媒消息,三星电子全国工会警告称,工会成员可能会因工资纠纷而大规模罢工,而罢工原因系为了抗议工资问题以及该公司试图阻挠工会的行为。, [0 E1 ^/ w, q0 L! Q9 o3 K0 v# G, I
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该工会表示,他们之前要求今年的涨薪幅度超过6%,以此来抵消韩国超过4%的通货膨胀。但三星管理层上个月宣布,只给最优秀的员工涨4.1%,给一般员工涨2%,且三星的管理层目前拒绝与他们进行薪资谈判。
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# F9 l. p+ B, Q当日,愤怒的三星电子工会在三星位于首尔的一栋大楼外举行了新闻发布会,要求三星董事长李在镕参加讨论。三星电子工会代表Lee Hyun-kuk在发布会上表示,工会将在与成员协商后举行罢工,但表示这取决于三星董事长李在镕的“态度”,以及他是否愿意谈判。4 E1 S9 r% p. {; J2 q5 l% o4 q6 a
) @; h+ |6 M( E据了解,韩国工会在当地政治中具有一定影响力,而且该工会代表了约10000名三星电子员工,约占三星员工总数的9%。 _% ?2 P1 w7 \! `* d0 u* g- ?
1 z7 Y! n& _3 B值得注意的是,如果三星电子工会发起罢工,三星集团子公司的其他11个工会,如建筑商三星物产(Samsung C&T)或电动汽车电池制造商三星SDI的工会,也将纷纷效仿。
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6 I+ _% C! D- ^- y公司罢工并不罕见,但这次罢工将是三星自1969年成立以来首次遭遇罢工。目前还不清楚工会抗议行动是否会坚持到底。但对三星来说,工人抗议来得不是时候,该公司正艰难应对全球内存芯片、智能手机和家电等各种产品需求的减弱。
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