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本帖最后由 johnneyyu 于 2022-7-1 15:17 编辑) q1 s- I3 S5 U. V7 z
$ x) ^% q y7 V# A# g直接躺平,还是继续战斗,有两个选项: / w m- W n4 F, g! S7 P. |- D7 |) o @9 T 一、直接躺平老公司:) @: d" Y5 q y& D; E 1.公司人数从原先12个人(五个设计),现在成8个人了(三个设计)。目前又招了三个应届毕业生,再忽悠了老板弟弟过来(大公司出来的)。 9 x/ u. ~& S8 J- j7 |) I6 v( W% r- }+ m: J! I / U; @* z d- n$ D' _; d% _ 2.老板喜欢玩大公司的那套绩效考核,通常也只是考核我一个人,因为公司设备几乎都是我画的。老板娘喜欢催我们进度,还检查我们图纸,其实完全看不懂,就是觉得贵了,让我们重新改一下。项目急的时候每天都要问一下。这两个人都属于完全不懂机械设计那种,老板电气出身,机械也只是皮毛,很多时候还给我出馊主意。8 @( E! N3 n2 f* t, f; y& ~ 3 k8 \8 h3 l* B' Y9 A! \9 Q! r+ @
7 a _: B4 _! f6 X A3.电气属于摆烂的那种,每次项目电气都是拖后腿的,从设计到加工至少也有20天时间,这点时间连个电气程序都没写出来。到时候锅都是机械的,说没有给他们留时间,反正所有的锅都是机械的。 6 C& m: D/ u! |' ~3 a% d& t ; |2 K2 \0 g% T2 ~" p$ a$ O/ r! K( \6 l, U3 b$ B$ Z 4.调试基本上没有什么心思,就是干粗活的,真正去现场解决问题的能力没有,很多时候要我们设计去现场解决。 6 s4 ^8 H# i2 K6 E) p2 H8 s$ q* g5 E
8 ]: f' Y# e- E+ k. s5.设计人员从接项目开始就每天加班加点干了,直接双休变单休了。大公司的项目基本上每两天评审一次,还是在晚上,这样搞下来,心力交瘁啊。好不容易设计完加工好,我们设计又当装配工了,要参与安装和调试,因为接的项目都非常急,非常赶,我们公司很多设备都去现场装,再调试。这样就会出现很多问题,只能一边装,一边出图。 : c2 E' F9 g# Q) z3 U) D$ \" p) [ m6 ^/ ^2 ]0 R! x1 q 5 u5 W( F! Y5 [4 l# I/ e 6.老板的弟弟在公司这么忙的情况下,还去香港旅游去了,他的项目很有可能又扔给我。新招的三个设计也很大概率让我带了,我是一边图,一边带三个小白。我也算是彻底对老板失去信心了,我准备摆烂了,反正以后能不加班,就不加班,该休息休息,公司又不是我的,我操什么心啊。/ p; D: t. t5 D% `' V6 S+ [ , o8 R; N- y4 C4 r 二、去新公司继续战斗: . }. ]8 @4 J0 n5 }& s+ I1.新公司是朋友推荐的,和老总逼总喝了三次茶了。离我家也很近,公司做电瓶车电容相关的配件,年产值上亿的。9 q) g9 G4 V$ f+ K( v
( s% @ r5 l$ ~) y( V6 B; P5 q' k. B: {, N 2.新公司是标准机厂想进军非标行业,想做汽配行业的流水线,他们有认识的合作公司,说也有订单。3.副总说能给我1万8加干股,单休(写进合同里),目前我1万6,双休。我还是挺犹豫的,目前就是僵持着,很纠结。。。 R" X% K- U9 S2 m/ o, D( x5 y% u4 [( A' ?" ~* P8 b 7 V. k4 u$ ` A' S n 9 K. P/ u: P! }6 n5 j+ x
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