编辑不要乱改标题8 ?+ k, e% o+ P: h1 ]
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这一次我选择向左大转而不是向右小转，虽然看起来很难，转过去就是康庄大道
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! e0 e( b( H* F6 p0 ]# j前公司搞得狗屁项目制，杂事一大堆，把技术人员和销售一样拿底薪搞提成项目制，一堆年轻人在里面内卷，加班永远都是为了你的项目提成，所谓的多劳多得，领导更是带头加班狂，好好的855双休制硬是搞成了接近996内卷模式。。。。 员工要签字加班，领导拒绝，企业文化害死人，一堆年轻人可能冲着学技术，打怪升级，心甘情愿的拿着几千块钱底薪日复一日的加班
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; V* Y5 y( }$ p- q c. S1.5000到7500的底薪（1到20年工龄） 一线城市( {% ~ o* F. {: s
2.N年不涨工资N大于3
( O9 h$ _. b) h0 z7 \1 g( ^3.没有加班费一说 人事规定必须领导签字才算加班，领导不敢签字，不敢开技术部拿加班费的先河，怕老板骂
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) `2 [+ V. N1 [但领导带头加班，周六一般也会去
# s& |; X; v4 O! J6 q0 W' F& N4.所谓的项目制 除了设计 其它很多杂事 牵扯精力，美其名曰锻炼
$ J/ c3 y9 F0 n0 n/ E5.社保公积金不正规 有房贷的深有体会
( l; P/ m; ~6 G1 ]8 b0 m# x7 d6.但领导技术说是行业内资深，毕竟50+了，不做项目 就是指导年轻工程师 帮助成长. d* R' I+ P1 R* L9 y0 `- X
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这一条也是很多人容忍前面5条的，很多年轻人都是在学技术的诱惑下放弃了许多
* m. E) M0 B, R& d7 b" }& H; r+ {因为某些原因 我面临着跟公司重签合同，是走是留，3年了工资没涨一分，再签还是一分不涨，忍无可忍 重新投简历寻找机会，我就不相信别的公司就不能学技术了，别的公司就没有技术了
$ @! U |3 b) J很巧很巧 公司门口出门左转就有一家知名公司，待遇接近3倍，我真是晕了- t( T6 K& P: n5 \ I' u+ P
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1.工资3倍
v, I- G; y% A2.社保正规 公积金正规 房贷压力骤减
6 X8 ]: g% u3 j& D" F3.加班费加班费 必须有 也确实有) d6 N" f W+ a' z9 X
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4.公司基本不加班 没有一群疯狂内卷的同事了，领导自己到点就走人$ w$ U1 X( X/ }9 C5 z& \3 n
5.专做设计8 @, d6 j: B6 B* U, e
6.最关键的一点 领导同样是愿意分享指导下属的 有设计难题了，领导也同样会帮你想办法，用他的经验帮助下属6 U: _$ w: N/ g* b# w4 |
3 s- U% q0 _$ v% g做技术 学技术是很多30岁以下工程师的主旋律，因为你想学，很多公司就抓住你的心态 让你付出很多很多
3 @, w0 m- r& m+ s+ U 我的亲身经历写出来告诉大家 学技术做技术不止一家公司一个领导，我们可以有更好的选择！ 不要让学技术蒙蔽了你的双眼，一味地忍让公司的不正规！
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发表于 2021-10-24 10:52:50
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