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楼主: 176058249
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对能力很强年轻人要不要花重金挽留

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31#
发表于 2021-10-14 10:06:34 | 只看该作者
能力强的年轻人必须要留下的,不是用重金,用股份吧。

点评

相信你股份的人智商就没那么高了。  发表于 2021-10-14 14:55
股份更不靠谱  发表于 2021-10-14 13:31
中国伟大复兴梦  发表于 2021-10-14 10:34
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32#
发表于 2021-10-14 11:15:31 | 只看该作者
千万别留!
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33#
发表于 2021-10-14 14:24:29 | 只看该作者
估计你们是标机吧,也就是修修改改,把标准机熟悉了,后面再来项目也就是修修改改,偶尔加个非标机构设计, 这样的话两年确实能上手了
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34#
发表于 2021-10-14 15:54:33 | 只看该作者
南山樵子* 发表于 2021-10-13 16:20
4 q9 j; E; B  @) `% H3 V- W说鉴黄让我想起上学那会儿,因为我读的是轮机专业,全班没女的,隔壁驾驶也没女的,再隔壁电气也没女的, ...
+ ?& e- T1 b" U+ A
让你天天看黄片,去哪发泄?
$ q6 g; v( ]+ y, `( i
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35#
发表于 2021-10-15 11:04:19 | 只看该作者
zjszw1973-4 发表于 2021-10-14 10:06* U' t  Q& i7 l' \1 W
能力强的年轻人必须要留下的,不是用重金,用股份吧。

6 Q3 p' {" B' Y! e7 F: V还有员工集资入股,更加不靠谱。; C' {' `0 E  L! s/ i
一辞职,啥都没有了,还限制了自由。
" S, ^- l- ~$ ?
) U2 E, q4 G6 C. w  B* Q% L6 m; s5 K

点评

大饼  发表于 2021-10-16 13:09
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36#
发表于 2021-10-16 15:45:51 | 只看该作者
为啥人才都去你们公司了。。。
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