年终奖来袭

难在当下

同志们，年底了，虽然疫情很严重，我想大家还是要回家过年的，不管有钱没钱
7 h; O P6 j/ J: q( y& K- p辛苦工作了一年，这个年终奖还是要提一下的，甭管多少
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. O5 u0 M' t* n1.无
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说明你们平时工资高，或者企业效益差
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2 N6 j I9 L% R. b2.1个月工资
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' [3 G6 O/ \" ^3 E5 S0 a7 ?传说中的13薪啊，是个企业都会有这个吧？ 除非特别效益差

3.2到N个月工资
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3 A& |( } _8 i- {$ A这个要看公司了，一般这个你入职的时候会谈好的，人事也不会说固定。。。。N到底是几，具体几个月看效益
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+ C' ]& R7 n* m4.项目奖
5 w7 u3 t' p: l0 N0 _, x. L
这个是新玩法，平时工资发一半，或者招聘的时候说拿基本工资，年底了看项目奖 ，按你的项目合同来，给你个0.5到1.5之间提成吧

# A0 B9 T4 }9 P) n说下4，很多人觉得不靠谱？ 年底了老板耍赖咋办？ 没钱咋办？ 你应该在入职刚进去问问老员工，前几年公司是这样玩的吗？ 如果得到肯定的答复，那说明确实就是这么回事。。。。 不过你要接受你基本工资很低的情况，个人觉得这是个忽悠的玩法，除非你能保证你平时每个月收入

亲，看客们，说说你今年的年终奖吧

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默笑沧海

没有惊喜，还是1W

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说好一年总价，年底发剩下的。没什么悬念，但是过年的氛围好，很家人们在一起开心，也就值得了。

ygcygx

绩效评了，普通档。
年终奖有没有，有多少，还要看公司运营情况。
然后再根据绩效档次发。
+ e1 h0 T2 a0 R }6 d# `2020年，因为疫情影响。很多公司效益应该不达预期。
1 O7 G; c2 Y$ ^+ j# x" S% f我们总公司效益不好，但分公司还行，要看总公司如何安排发年终奖了，过年的时候才知道。

飞沫123

年终奖啊，来年分十二个月发，离职了就没了

kayex

月底去算提成了，今天算算我自己还垫了好几万买配件的钱

andriycike

飞沫123 发表于 2021-1-17 14:21
年终奖啊，来年分十二个月发，离职了就没了

你老板会玩哦
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未来第一站

有多少人是一顿饭解决的

瑞very

固定死工资，没有年终奖

韩寒11

13薪能不能拿到还另说，今年效益不好，可能作为借口吧，工资不高5、6千吧，也就是看公司良心了，年底再发个200块购物卡