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参与公司核心铁三角

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1#
发表于 2020-10-31 09:26:55 | 只看该作者 回帖奖励 | 倒序浏览 | 阅读模式
近期我们公司老板酝酿组成铁三角结构,一个销售,一个技术,构成公司核心铁三角,意在把一个人的公司变成三个人的公司。参与了的人,不再领工资,而是分2成利润。也不知道参与其中对不对。
2#
发表于 2020-10-31 09:41:02 | 只看该作者
看自己对公司前景的看法,已经自己是否可以不用领工资就能活的很好。
3#
发表于 2020-10-31 10:11:43 | 只看该作者
2成?这么多?不用其他付出?
4#
发表于 2020-10-31 10:15:30 | 只看该作者
没利润就没工资呗,有没有利润还不是老板说了算,可以领一份保障工资,利润分成可以少一点

点评

好建议,谢谢! 发表于 2020-10-31 10:40
5#
发表于 2020-10-31 10:22:28 | 只看该作者
看是怎么样的公司。小公司就算了。大公司估计给2成都很难。
6#
发表于 2020-10-31 10:25:24 | 只看该作者
以我对小公司以及商业运作的了解,能提出这种方案的公司一般都不靠谱。为何不给工资,给利润?是大老板没有利润了,付出的二成利润比开给你的工资还少,这时,我想任何趋利机构会选择这样做。激励?如果是这样的话,你二成利润达到你目前工资水平时,只需稍微给你点诱饵,你便会努力。帐是老板管,你管帐么?利润多少,还不是财务说了算。若你做了管理多年,连这么个简单道理都不懂,还真猜不出你老板拉你进这所谓铁三角的目的,你确定你的技术他真的需要?

点评

没那么简单,三个人,谁是法人?谁对财务有绝对控制权?说白了,谁能动用钱?谁去融资,谁又在采购?谁掌管人事?员工工资福利谁说了算,利润如何计算?损耗如何计算?公司战略性投入谁能拍板?公司债务谁来承担? 发表于 2020-10-31 13:20
就是说财务要透明? 发表于 2020-10-31 10:39

评分

参与人数1 威望+5 收起理由
向宏 + 5 谢谢!多长个心眼

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7#
楼主 | 发表于 2020-10-31 10:32:27 | 只看该作者
谢谢大家给我分析,供我参考拿主意!
8#
楼主 | 发表于 2020-10-31 10:35:47 | 只看该作者
会不会把爆利润也会“计算”成薄利润
9#
发表于 2020-10-31 11:09:20 | 只看该作者
不给维持生活的基本工资,前期就要从存款或者储蓄中拿生活费,如果项目周期比较长,项目款收回后才能分成,这样能否接受?

点评

就是得结合自己的情况,最好有基本生活费 发表于 2020-11-1 13:10
10#
发表于 2020-10-31 11:18:14 | 只看该作者
|一入非标深似海发表于 10-31 10:15没利润就没工资呗,有没有利润还不是老板说了算,可以领一份保障工资,利润分成可以少一点
当老板的想转嫁风险,利益不会均摊的,公司有时候为避税都会做账,机构都挑不出毛病,忽悠员工还不是手到擒来.
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