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楼主: SINFYO7411
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关于跳槽的心理学

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31#
发表于 2020-8-14 18:48:58 | 只看该作者
jason_ZHAI 发表于 2020-8-14 18:33
2 u9 {8 W6 S' ] R$ d: Z我现在也是这样的想法,毕业出来大概三年了,现在工作上也遇到很多问题,总在质疑自己是否适合吃这行饭.
, X) m' x5 Q. \) T [前 ...

. M8 I- ^5 I/ b! r0 B& L可以先在当前的岗位上磨练一下自己的弱项,有一定的经验了再跳槽5 ]0 U1 e {: {9 a
32#
发表于 2020-8-16 09:31:01 | 只看该作者
|2011ayoon发表于 08-12 22:08
软件是吃青春饭的,越老越不值钱,据说干程序员的,35以后大多不在直接编程了,机械是越老越值钱,干一辈子设计的很多
不知您在机械行业干了多久,估计不超过5年,别鼓吹什么越老越值钱,容易误导年轻人。所谓的的越老越值钱是有前提的,这个前提就是你对理论知识很精通的前提下,通过工作中实践的摸索,实践去验证理论,得到两者的误差关系,进而优化自己的理论体系和方法论,不断的去改进,经历的年头久了,项目多了,才会沉淀更多干货,所谓的经验提升,真正的值钱,解决别人解决不了的问题,体现自身价值,薪水自然上去了,这叫越老越值钱。反之,如果理论不扎实,没有形成体系,只靠差不多理论,对工作不求甚解,熬资历,浑水摸鱼,熬个100年,也难有长进,更别提什么高工资。纯手打,给年轻人点建议,不喜勿喷
33#
发表于 2020-8-16 12:46:32 | 只看该作者
公司毕业两年的采购跳槽月薪1万,同样学习机械的工作两年能么
34#
发表于 2020-8-17 08:20:00 | 只看该作者
一颗螺钉 发表于 2020-8-16 09:31 ( d: D) f8 r$ v# D
不知您在机械行业干了多久,估计不超过5年,别鼓吹什么越老越值钱,容易误导年轻人。所谓的的越老越值钱是 ...
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你这不是废话,公务员也有干一辈子就是科员的,但是基本正常的干部提升都是一步步爬上去的
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35#
发表于 2020-8-18 07:35:53 | 只看该作者
|2011ayoon发表于 08-17 08:20
你这不是废话,公务员也有干一辈子就是科员的,但是基本正常的干部提升都是一步步爬上去的
社友不要激动,先看清楚我说的什么,我主要要表达的是,机械工程师并不是越老越值钱,也是有先决条件的,至于能不能干一辈子,影响这个的因素很多,不展开讨论
36#
发表于 2020-8-18 15:45:25 | 只看该作者
虽然频繁跳槽可能会有影响,但是有技术的话就不用怕。
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