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录用通知邮件有意义么?

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1#
发表于 2020-7-15 23:47:47 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
我和企业约好了周五入职,但是她没发录用邮件。我想知道录用邮件有没有意义,有啥用么?
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2#
发表于 2020-7-16 08:31:08 | 只看该作者
  有用,可以作为对面爽约的赔偿依据。
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3#
发表于 2020-7-16 08:36:55 | 只看该作者
有用,这个就是证据了,可以索赔
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4#
发表于 2020-7-16 08:46:46 | 只看该作者
没啥用,你都没入职。大一点正规的公司录用你会发邮件,没录用你也会发邮件,大多数公司都是口头的。能赔你多少?估计还不够你材料复制费,交通费用吧。做什么事儿都得考虑成本。那些钱多脑残,一般人是跟他们玩不起的。
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5#
发表于 2020-7-16 09:56:09 | 只看该作者
有些优秀的人才,本身所在的公司都很优秀,所以不会轻易离职,发录用通知书邮件还有公司的章印,会让新人少些顾虑,在面临离职时。
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6#
发表于 2020-7-16 12:05:13 | 只看该作者
说有用,就有用。;说没用,也就没用!!!
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7#
发表于 2020-7-16 16:01:29 | 只看该作者
食之无味,弃之可惜。
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8#
发表于 2020-7-16 17:29:28 | 只看该作者
还是有用的
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9#
发表于 2020-7-16 21:41:44 | 只看该作者
电话通知了,使用邮件对多数中国人来说还没养成习惯吧。
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10#
发表于 2020-7-16 23:03:28 | 只看该作者
没有邮件,总觉得不大靠谱呢。
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