本帖最后由 平实生活 于 2020-3-25 05:37 编辑
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$ S; ?2 Y! M+ m昨天下午进行了第二轮面试,开车比较累,今天才提起精神整理一下,希望给大家做个参考。 V$ t' h1 k3 {7 l U" t9 j
面试官有两位,主面试官是公司负责技术领域的副总。副面试官是技术专家,闲谈时得知,这位专家刚结束20多年的菲律宾外派工作。对海外,特别是东南亚非常了解。
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主面试官问了我如下问题,3 g2 t1 x+ u) q2 V0 A
第一个问题,为什么要转职
, Q5 [* e+ g, k) L( t N6 U4 r: O我答,现在的公司原计划去年派我去上海工作,由于上海政府看中了公司的地,强行让公司搬家。总公司结合今后公司的发展战略,最终决定关闭上海分公司,撤出中国市场。我的外派机会也就彻底没有啦。我想发挥自己的中日业务长处,因此决定转职。
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第二个问题,来我们公司的话,你能做出什么贡献/ t! u1 w7 |$ W7 ^9 X0 L+ w
我答,贵公司招聘的职位是具备高度外语能力,擅于和中国厂商沟通,并且了解生产,加工,品质保证等一系列流程的人才。尤其是能应付突发不良品的对应能力。我以往的职场经历完全可以胜任贵司的要求。无需培训就能尽快融入新工作。# Y5 H9 d9 l: n* z+ P
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第三个问题,你的性格是怎样的,长处和短处是什么
$ N5 _7 u6 Z( E9 r我答,我属于交际型外向性格,特别喜欢与人交流。长处是擅于沟通,有很强的逻辑分析以及语言表达能力。短处也与长处相关,有时候自己说到兴头容易刹不住车,现在正在改善中,希望语言更加精炼,同时也启发谈话对象能多表达他的观点。尽量避免一言堂。
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副面试官问了我一个问题,7 Z" T+ p$ h, }
假如一台没有更改任何技术设置的注塑机,操作人员也是熟练工,却忽然出现了不良产品,你能告诉原因有哪些吗。* f: u! k9 @' Z& Q
9 D/ m) B/ h3 f* M/ a) H" K我首先说明,我的过往经历没有涉猎过注塑机的工作,因此下面的回答只是基于理论知识的推测。1 _* k! y. I) f" L x
我认为原因可能有两点,
, r5 h- q' q. S. @第一,注塑机的模具原因
4 [( h+ p( X; Y/ h- v8 M在使用过程中模具会发生老化以及磨损,外表看不出来,但是内部出现损伤的可能性很大,从而导致产品不良。
7 {: L1 D3 M5 u- C第二,材料原因
7 Y$ X4 ~- z, F+ q [+ d! A同样是一种材料,厂商每批提供的产品却可能存在差异。为了减少成本,厂商可能会调整具体成分的比例。因此出现问题时,要坦诚不公的与厂商沟通,确认原料成分是否发生变化。变化的话,具体是怎样的调整。接下来再进一步分析,强度,粘度等性质的情况。% \# b: n/ W; q3 k& ~
. h0 j. o% ]( [, v1 \$ A现在正在等待面试的结果,不管是否通过都希望能给大家做个参考,祝大家今年都能度过疫情难关,找到理想的工作,谢谢。* Y; T" o) B& T6 L
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